eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

Praca › Oferty pracy › Elektryka / Elektronika / Energetyka › warszawa - wilanów

Znajdź oferty pracy

9 388 ofert w bazie
[ szukanie zaawansowane ]

Znaleziono 2 oferty pracy spełniające twoje zapytanie:

branża: Elektryka / Elektronika / Energetyka
gdzie: warszawa - wilanów

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:


Dla pracodawcy

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Województwo

Miasto

Branża

Stanowisko

Praca - wiadomości i porady

GUS: średnia krajowa w XI 2024 wyższa o 10,5% r/r

GUS: średnia krajowa w XI 2024 wyższa o 10,5% r/r

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w listopadzie 2024 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 10,5% wyższe r/r i wyniosło 8478,26 zł brutto.

7 błędów popełnianych na Linkedin. Czy też je robisz?

7 błędów popełnianych na Linkedin. Czy też je robisz?

Prowadzenie profilu na LinkedIn może być kluczowe dla sukcesu zawodowego managerów, jednak wiele z nich popełnia błędy, które mogą ograniczyć ich efektywność i wpływ na platformie. Oto kilka najczęstszych z nich.

25 tys. zł miesięcznie dla specjalistów z branż IT, automatyki i telekomunikacji

25 tys. zł miesięcznie dla specjalistów z branż IT, automatyki i telekomunikacji

Praca zdalna nie cieszy się już tak dużą popularnością jak w czasie i po pandemii. Jedynie w branży IT blisko połowa ogłoszeń proponuje możliwość tej formy zatrudnienia, w pozostałych branżach jest to mniej niż 30 proc. Na najwyższe ...

Niezgodne z prawem rozwiązanie umowy o pracę - jakie konsekwencje dla pracodawcy?

Niezgodne z prawem rozwiązanie umowy o pracę - jakie konsekwencje dla pracodawcy?

Rozwiązanie umowy o pracę w sposób niezgodny z prawem może prowadzić do różnych konsekwencji dla pracodawcy. "Może on zostać zobowiązany do zapłaty odszkodowania za niezgodne z prawem rozwiązanie stosunku pracy na podstawie przepisów ...

Nowa praca: jak pracownik może sprawdzić czy pracodawca zgłosił go do ubezpieczeń?

Nowa praca: jak pracownik może sprawdzić czy pracodawca zgłosił go do ubezpieczeń?

Pracodawca powinien zgłosić pracownika do ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego w ciągu 7 dni od nawiązania stosunku pracy. Jeśli pracownik ma wątpliwości czy pracodawca dokonał zgłoszenia, sam może to sprawdzić na ...

Ostatnio wyszukiwane

spawalnik, kierowca, sales manager, dyrektor, sql, manager, nieruchomości, główny księgowy, dyrektor handlowy, dyrektor finansowy, kierownik robót, spawacz, handlowiec, chemia, biotechnolog, inspektor, bhp, tłumacz francuski, sprzedaż, elektryk