Witam!
Podpisując w ubiegłym roku umowę o pracę - (pierwsza praca na stałe) - znalazłem
zapis że do 1 grudnia 2008 będę miał wymiar czasu urlopu 20 dni, a od 1 grudnia
2008 przechodzę w pełen wymiar 26 dni.
Teraz w styczniu planowaliśmy urlopy na cały rok i zaplanowałem zgodnie z
założeniem 20 dni (z czego bodajże 4 na żądanie są nieplanowane) i teraz
pytanie - jak wygląda kwestia grudnia? Czy w grudniu u pracodawcy mogę się
upomnieć o coś dodatkowego z uwagi na przejście na 26 dniowy wymiar - czy
pozostaje tak jak jest?

Dziękuję z góry za pomoc.
koment