-
Path: news-archive.icm.edu.pl!news.rmf.pl!poznan.rmf.pl!news.man.poznan.pl!newsfeed.g
azeta.pl!opal.futuro.pl!newsfeed.tpinternet.pl!atlantis.news.tpi.pl!news.tpi.pl
!not-for-mail
From: "T0SIA" <t...@n...poczta.onet.pl>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: wejscie do Unii a umowy na czas okreslony
Date: Tue, 3 Feb 2004 11:19:12 +0100
Organization: tp.internet - http://www.tpi.pl/
Lines: 14
Message-ID: <bvnskk$qmo$1@nemesis.news.tpi.pl>
NNTP-Posting-Host: 217.97.146.230
X-Trace: nemesis.news.tpi.pl 1075803609 27352 217.97.146.230 (3 Feb 2004 10:20:09
GMT)
X-Complaints-To: u...@t...pl
NNTP-Posting-Date: Tue, 3 Feb 2004 10:20:09 +0000 (UTC)
X-Priority: 3
X-MSMail-Priority: Normal
X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2800.1106
X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2800.1106
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:107473
[ ukryj nagłówki ]Prosze, wytlumaczcie mi jak to bedzie....
W tej chwili jest tak, ze pracodawca moze dawac nieskonczona ilosc umow na
czas okreslony (zawieszenie przepisu o trzeciej umowie na czas
nieokreslony). Po maju, owo zawieszenie zostaje zniesione i bedzie jak
dawniej..ale...
czy ta trzecia umowa kolejno po maju, czy trzecia u danego pracodawcy.. np
dwie zawarte przed majem i ta trzecia po maju...
Mam metlikw glowie..:(
Help..
Jak nalezy to interpretowac?
pozdrawiam
Następne wpisy z tego wątku
- 03.02.04 19:42 Kaktus
Najnowsze wątki z tej grupy
- Pedalskie ogłoszenia na rządowej s. WWW oferty.praca.gov.pl:443
- Nauka i Praca Programisty C++ w III Rzeczy (pospolitej)
- Ile powinien trwać tydzień pracy?
- Jakie znacie działające serwery grup dyskusyjnych?
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
- zapłata
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Jawność zarobków wszystkich
- rozmówki przy wódeczce...
Najnowsze wątki
- 2025-02-12 Warszawa => Expert Recruiter 360 <=
- 2025-02-12 Ostrów Wielkopolski => Area Sales Manager OZE <=
- 2025-02-12 Bieruń => Regionalny Kierownik Sprzedaży (OZE) <=
- 2025-02-12 Dęblin => Node.js / Fullstack Developer <=
- 2025-02-12 Kraków => PHP Full Stack Developer <=
- 2025-02-12 Dęblin => JavaScript / Node / Fullstack Developer <=
- 2025-02-12 Gdańsk => Specjalista ds. Sprzedaży <=
- 2025-02-12 Łódź => NodeJS Developer <=
- 2025-02-12 Błonie => Sales Specialist <=
- 2025-02-10 Chrzanów => Programista NodeJS <=
- 2025-02-10 Kraków => DevOps Engineer (Junior or Regular level) <=
- 2025-02-10 Białystok => iOS Developer (Swift) <=
- 2025-02-10 Mińsk Mazowiecki => Team Lead / Tribe Lead FrontEnd <=
- 2025-02-10 Białystok => System Architect (Java background) <=
- 2025-02-10 Szczecin => Senior Field Sales (system ERP) <=