Witam

Chciałem prosić o poradę...

Czy pracodawca (wedle jakiegoś prawa pracy) jest w stanie "zmusić" mnie do
wzięcia w określonym czasie urlopu wypoczynkowego???
Mam zaplanowany urlop i zapowiada się , że nie dostane go w moim
zaplanowanym czasie. Czy pracodawca może mi wyznaczyć termin mojego urlopu
wypoczynkowego???

Dziękuję za odpowiedzi

MaximusPL

do góry

> Witam
>
> Chciałem prosić o poradę...
>
> Czy pracodawca (wedle jakiegoś prawa pracy) jest w stanie "zmusić" mnie do
> wzięcia w określonym czasie urlopu wypoczynkowego???
> Mam zaplanowany urlop i zapowiada się , że nie dostane go w moim
> zaplanowanym czasie. Czy pracodawca może mi wyznaczyć termin mojego urlopu
> wypoczynkowego???

tak, lajf is brutal

do góry

Użytkownik "Przemek" <g...@p...onet.pl> napisał w wiadomości
news:bgahib$3ai$1@atlantis.news.tpi.pl...
> > Witam
> >
> > Chciałem prosić o poradę...
> >
> > Czy pracodawca (wedle jakiegoś prawa pracy) jest w stanie "zmusić" mnie
do
> > wzięcia w określonym czasie urlopu wypoczynkowego???
> > Mam zaplanowany urlop i zapowiada się , że nie dostane go w moim
> > zaplanowanym czasie. Czy pracodawca może mi wyznaczyć termin mojego
urlopu
> > wypoczynkowego???
>
> tak, lajf is brutal
>
>
dzięki za odpowiedź.

Z tego co widzę na grupie TO LAJF pracownika w stosunku do PRACODAWCY nie
wygląda dobrze....

I PRACODAWCY jeszcze chcą innego prawa ???

Pozostał już tylko mały kroczek do powieszenia nad niejednym zakładem pracy
napisu : "ARBEIT MACHT FREI "


:(

Pozdrowienia

MaximusPL

do góry

> Z tego co widzę na grupie TO LAJF pracownika w stosunku do PRACODAWCY nie
> wygląda dobrze....
>
> I PRACODAWCY jeszcze chcą innego prawa ???
>
> Pozostał już tylko mały kroczek do powieszenia nad niejednym zakładem
pracy
> napisu : "ARBEIT MACHT FREI "

Nie jestem pracodawcom, ale w firmach bywa tak, że są okresy, gdy jest
więcej
pracy i mniej. Gdy jest więcej, pracodwaca powinien mieć ludzi w firmie,
jeśli
więcej to niech idą na urlopy. Jeśli tak nie jest... to można doprowadzić do
destabilizacji ekonomicznej zakładu, np. zawalając jakiś projekt.
Kienci też patrzą na firmę i ją oceniają, a wynikiem oceny może być wybór
innego
wykonawcy/sprzedawcy.

BTW1. Z tego co pamiętam, to jeśli ustaliłeś sobie urlop z pracodawcą
i poniosłeś z tego tytułu koszty, to możesz żądać ich pokrycia.

BTW2. Masz 2 dni w roku "kacowego".

> Pozdrowienia
>
> MaximusPL

Pozdrawiam
Przemek

do góry

> BTW2. Masz 2 dni w roku "kacowego".

"Art. 1672 [Urlop na żądanie]

Pracodawca jest obowiązany udzielić na żądanie pracownika i w terminie przez
niego wskazanym nie więcej niż 4 dni urlopu w każdym roku kalendarzowym.
Pracownik zgłasza żądanie udzielenia urlopu najpóźniej w dniu rozpoczęcia
urlopu. "

Pozdrawiam
Aurore

do góry

Użytkownik "Aurore" <s...@o...pl> napisał w wiadomości
news:bgao7q$66e$1@news.onet.pl...
> > BTW2. Masz 2 dni w roku "kacowego".
>
> "Art. 1672 [Urlop na żądanie]
>
> Pracodawca jest obowiązany udzielić na żądanie pracownika i w terminie
przez
> niego wskazanym nie więcej niż 4 dni urlopu w każdym roku kalendarzowym.
> Pracownik zgłasza żądanie udzielenia urlopu najpóźniej w dniu rozpoczęcia
> urlopu. "
>
> Pozdrawiam
> Aurore
>
>
Dziękuję za odp.
Czy istnieje jakaś internetowa wersja KODEKSU PRACY ???

Pozdrowienia

Artur

do góry

> Czy istnieje jaka? internetowa wersja KODEKSU PRACY ???
http://praca.interia.pl/kodeks

pozdrawiam

romekk

do góry

> > BTW2. Masz 2 dni w roku "kacowego".
>
> "Art. 1672 [Urlop na żądanie]
>
> Pracodawca jest obowiązany udzielić na żądanie pracownika i w terminie
przez
> niego wskazanym nie więcej niż 4 dni urlopu w każdym roku kalendarzowym.
> Pracownik zgłasza żądanie udzielenia urlopu najpóźniej w dniu rozpoczęcia
> urlopu. "

Zwracam honor, faktycznie... 2 mi zostało ;-)

do góry