witam

j.w.
wazne i pilne prosze o konkretną odpowiedz
z mojej wiedzy wynika ze musza mi dac na czas nieokreslony, ale boje sie
ze jest jakis kruczek ze moze nie muszą

z gory dzieki

slovek

do góry

From: [slovek] - 2004-07-01 12:12:

> z mojej wiedzy wynika ze musza mi dac na czas nieokreslony, ale boje sie
> ze jest jakis kruczek ze moze nie muszą

Nie ma żadnego kruczka. Po prostu nie muszą. No chyba że dwie ostatnie
miałeś już w Unii.

--
Pozdrawiam _ _ _ _
//\ _|_|_ //\ [Pe.Ka] Paweł Kruk //\
GG:2091615 // / (o o) // / peka1972(#)gazeta(.)pl // /
// /-ooO-(_)-Ooo-// /----------------------------// /

do góry

Użytkownik "slovek" <s...@t...pl> napisał w wiadomości
news:cc0o46$1sa$1@atlantis.news.tpi.pl...

> wazne i pilne prosze o konkretną odpowiedz
> z mojej wiedzy wynika ze musza mi dac na czas nieokreslony, ale boje sie
> ze jest jakis kruczek ze moze nie muszą

Nawet jesli podpisz ta na czas okreslony to i tak jest/musi byc traktowana
jako umowa na niekreslony.
Zakladam ze pomiedzy umowami nie bylo przerwy powyżej miesiaca.

m.

do góry

Użytkownik "slovek" <s...@t...pl> napisał w wiadomości
news:cc0o46$1sa$1@atlantis.news.tpi.pl...
> witam
>
> j.w.
> wazne i pilne prosze o konkretną odpowiedz
> z mojej wiedzy wynika ze musza mi dac na czas nieokreslony, ale boje sie
> ze jest jakis kruczek ze moze nie muszą
>
> z gory dzieki
>
> slovek

jesli jest to NAPEWNO umowa o pracę (a nie np. umowa zlecenie lub umowa o
dzieło), to kolejna trzecia umowa nawet zawarta na czas określony
automatycznie staje się umową na czas nieokreślony, więc zapis o terminie
wygaśniecia nie ma mocy prawnej.

pozdr.
b.

do góry

From: [magia] - 2004-07-01 12:23:

> Nawet jesli podpisz ta na czas okreslony to i tak jest/musi byc traktowana
> jako umowa na niekreslony.
> Zakladam ze pomiedzy umowami nie bylo przerwy powyżej miesiaca.

Czemu człowiekowi mieszacie. Zapis o trzeciej nieokreślonej stosuje się
_tylko_ do umów zawieranych PO WEJŚCIU DO UNII. Wcześniejszych mogło być
i 10. To nie ma znaczenia.

--
Pozdrawiam _ _ _ _
//\ _|_|_ //\ [Pe.Ka] Paweł Kruk //\
GG:2091615 // / (o o) // / peka1972(#)gazeta(.)pl // /
// /-ooO-(_)-Ooo-// /----------------------------// /

do góry

> jesli jest to NAPEWNO umowa o pracę (a nie np. umowa zlecenie lub umowa o
> dzieło), to kolejna trzecia umowa nawet zawarta na czas określony
> automatycznie staje się umową na czas nieokreślony, więc zapis o terminie
> wygaśniecia nie ma mocy prawnej.

Nie. Przepis, o którym myślisz zniesiono nowelizacją KP na ok. rok (nie
pamiętam dokładnej daty nowelizacji) przed wejściem naszym do Unii.
Z kolei dostosowanie wraz z wejściem do standardów prawnych UE powoduje, że
ta nowelizacja przestaje obowiązywać.
Efekt: trzecia umowa okresowa staje się z mocy prawa umową na czas
nieokreślony (bez względu na to, co w niej napisano), ale pod warunkiem, że
1-sza i 2-ga były zawarte po 1.05.2004.
Dotyczy to oczywiście umów z tym samym pracodawcą.

--
Pozdrowienia
Jotte

do góry

Użytkownik "Jotte" <t...@W...pl> napisał w wiadomości
news:cc0vnq$3u1$1@news.dialog.net.pl...
> > jesli jest to NAPEWNO umowa o pracę (a nie np. umowa zlecenie lub umowa
o
> > dzieło), to kolejna trzecia umowa nawet zawarta na czas określony
> > automatycznie staje się umową na czas nieokreślony, więc zapis o
terminie
> > wygaśniecia nie ma mocy prawnej.
>
> Nie. Przepis, o którym myślisz zniesiono nowelizacją KP na ok. rok (nie
> pamiętam dokładnej daty nowelizacji) przed wejściem naszym do Unii.
> Z kolei dostosowanie wraz z wejściem do standardów prawnych UE powoduje,
że
> ta nowelizacja przestaje obowiązywać.
> Efekt: trzecia umowa okresowa staje się z mocy prawa umową na czas
> nieokreślony (bez względu na to, co w niej napisano), ale pod warunkiem,
że
> 1-sza i 2-ga były zawarte po 1.05.2004.
> Dotyczy to oczywiście umów z tym samym pracodawcą.


o to mi chodziło, zapomniałam wspomnieć po prostu o tych umowach po 1
maja....sory

>
> --
> Pozdrowienia
> Jotte
>
>

do góry