Witam,

czy pracodawca ma prawo zmienić okres wypowiedzenia z 2 tygodni do 3
miesięcy, w przypadku gdy staż pracy w firmie jest krótszy niż 3 lata? (
wynosi rok czasu)

Do umowy ma być dołączony aneks o zmianie czasu trwania umowy, z umowy na
czas określony na umowę na czas nieokreślony.

--
Pozdrawiam,

bal

do góry

Pięknego dnia Tue, 19 Sep 2006 18:47:58 +0200, "balus" <t...@w...pl>
zakodował:

>czy pracodawca ma prawo zmienić okres wypowiedzenia z 2 tygodni do 3
>miesięcy, w przypadku gdy staż pracy w firmie jest krótszy niż 3 lata? (
>wynosi rok czasu)

A dokładniej to o co chodzi?

>Do umowy ma być dołączony aneks o zmianie czasu trwania umowy, z umowy na
>czas określony na umowę na czas nieokreślony.

Umowy na czas określony nie można wypowiedzieć, jeżeli nie ma w niej
klauzuli o możliwości wypowiedzenia - wtedy okres wypowiedzenia wynosi
2 tygodnie.

Dopiero przy umowie na czas nieokreślony zależy od sumarycznego stażu
na umowę o pracę u danego pracodawcy.
--
Pozdrawiam,
Kaizen x...@c...sz zanim zapytasz odwiedź www.google.com
GG 2122; ICQ#: 64457775 e-mail Rot13 coded
If you cannot make sth good, make it looking good. - Bill Gates

do góry