nowe przepisy kodeksu pracy - jakie zastosowania - Grupy dyskusyjne w eGospodarka.pl

Path: news-archive.icm.edu.pl!pingwin.icm.edu.pl!mat.uni.torun.pl!news.man.torun.pl!n
ews.intelink.pl!newsfeed.tpinternet.pl!news.dialog.net.pl!not-for-mail
From: "Premiere" <p...@t...pl>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: nowe przepisy kodeksu pracy - jakie zastosowania
Date: Thu, 7 Nov 2002 17:21:59 +0100
Organization: Dialog Net
Lines: 11
Message-ID: <aqfudc$ksv$1@absinth.dialog.net.pl>
NNTP-Posting-Host: dial586.lubin.dialog.net.pl
X-Trace: absinth.dialog.net.pl 1036745964 21407 217.30.140.78 (8 Nov 2002 08:59:24
GMT)
X-Complaints-To: a...@d...net.pl
NNTP-Posting-Date: Fri, 8 Nov 2002 08:59:24 +0000 (UTC)
X-Priority: 3
X-MSMail-Priority: Normal
X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2600.0000
X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2600.0000
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:62285
[ ukryj nagłówki ]
Intrygująca jest "Praca na zastępstwo", daje szanse pracy na "parę dni"
bezrobotnym. I dobrze i źle. Napewno elastycznie.

Praca zdefiniowana => jakie daje możliwości współpracy między pracodawcą, a
osobą mającą własną działaność gospodarczą. Proszę rozwinąć temat. :-)P

--
Premiere, p...@t...pl