Nie wiem, czy nie lepiej na pl.soc.prawo, ale ponieważ jest to ściśle
związane z pracą, więc może spróbuję tutaj...
Kilka lat temu, kierownik mojego działu, naruszył zdecydowanie KP,
zmuszając mnie do odejścia z firmy, kiedy upomniałem się o wolne, po
przepracowaniu znacznie dłuższego okresu czasu, niż przewidziano w KP.
Kilka lat minęło... Jednak do dzisiaj pamiętam rozbicie psychiczne,
jakie nastąpiło u mnie po tym fakcie...
Stąd pytanie - po ilu latach przedawniają się wykroczenia w stosunku do
pracownika względem KP?

Pozdrawiam
Rafał