eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupyalt.pl.praca.oferowanaŻerniki => Specjalista ds. Employer Brandingu <=
Ilość wypowiedzi w tym wątku: 1

  • 1. Data: 2024-12-19 09:15:02
    Temat: Żerniki => Specjalista ds. Employer Brandingu <=
    Od: TeamQuest Sp. z o.o. <n...@T...PL>

    Nasz klient to dynamicznie rozwijająca się firma z branży
    transportowej, która od 1994 roku nieustannie podnosi standardy w
    zakresie przewozu towarów i logistyki. Z zaangażowaniem
    stawiając na innowacje, zrównoważony rozwój oraz dbałość o
    środowisko, oferuje szeroki wachlarz usług, w tym transport
    drogowy, cło oraz zaawansowane rozwiązania logistyczne. Dzięki
    wykorzystaniu najnowszych technologii, takich jak aplikacje
    mobilne dla kierowców, obliczenia trasy oparte na sztucznej
    inteligencji i raportowanie danych w czasie rzeczywistym, firma
    zapewnia nie tylko terminowość i bezpieczeństwo przewożonych
    ładunków, ale także pełną transparentność i kontrolę nad
    procesem transportowym. Kładąc nacisk na wartości takie jak
    szacunek, zaufanie i dążenie do przekraczania oczekiwań
    klientów, nasz klient tworzy inspirujące środowisko pracy,
    promując różnorodność i równość szans rozwoju dla
    wszystkich pracowników. Poszukuje obecnie nowych talentów,
    gotowych dołączyć do międzynarodowego zespołu i wspólnie
    kształtować przyszłość transportu. Jeśli chcesz być
    częścią firmy, która inwestuje w rozwój swoich pracowników i
    stawia na innowacyjne podejście do biznesu, zapraszamy do
    aplikowania.

    *****
    ***** Specjalista ds. Employer Brandingu
    *****



    ***** Opis stanowiska:

    * Opracowanie i wdrożenie strategii employer brandingu zgodnej z
    celami i wartościami firmy.
    * Przeprowadzenie badań w celu zrozumienia, co motywuje i przyciąga
    talenty, oraz dostosowanie strategii na podstawie spostrzeżeń.
    * Monitorowanie trendów branżowych w celu identyfikacji możliwości
    wzmocnienia marki pracodawcy.
    * Przejęcie odpowiedzialności za tworzenie lub współtworzenie
    wszelkiej pisemnej komunikacji związanej z employer brandingiem,
    np. postów na LinkedIn, tekstów do filmów lub animacji employer
    brandingowych, postów na blogu i innych.
    * Tworzenie angażujących treści (filmów, blogów, postów w
    mediach społecznościowych), które prezentują kulturę firmy,
    historie sukcesów pracowników i możliwości kariery.
    * Regularne raportowanie i przekazywanie spostrzeżeń kierownictwu,
    podkreślające obszary sukcesu i możliwości poprawy.
    * Planowanie i uczestnictwo w targach pracy, konferencjach,
    spotkaniach i innych wydarzeniach branżowych w celu promowania
    firmy.
    * Współpraca z zespołem ds. rekrutacji w celu zrozumienia potrzeb
    rekrutacyjnych i wspieranie procesów rekrutacyjnych poprzez
    działania employer brandingowe. Wspieranie zespołu ds.
    rekrutacji w procesach rekrutacji masowej.
    * Budowanie relacji z partnerami zewnętrznymi, takimi jak
    uniwersytety i inne zainteresowane strony, w celu wzmocnienia
    marki pracodawcy.


    ***** Oczekiwania:

    * 2-3 lata doświadczenia w budowaniu marki pracodawcy (oznacza to,
    że wcześniej planowałeś i prowadziłeś projekty budowania
    marki pracodawcy, zarządzałeś budżetami, organizowałeś
    wydarzenia).
    * Doskonałe umiejętności komunikacji ustnej i pisemnej w języku
    angielskim.
    * Silne umiejętności wystąpień publicznych i prezentacji.
    * Cyfrowe nastawienie i łatwość adaptacji, jeśli chodzi o
    innowacyjne projekty.
    * Bardzo dobre umiejętności zarządzania projektami i MS Office.
    * Umiejętność zarządzania wieloma projektami jednocześnie, z
    dużym naciskiem na wyniki.
    * Doświadczenie w korzystaniu z platform mediów społecznościowych
    i systemów zarządzania treścią.
    * Zdolność adaptacji, ciekawość i chęć rozwijania rzeczy.
    * Dyplom licencjacki z marketingu, komunikacji, zasobów ludzkich lub
    pokrewnej dziedziny.


    ***** Proponujemy:

    * Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
    * Rozwój w firmie wyróżnionej certyfikatem Great Place to Work
    Poland
    * Kompleksowe ubezpieczenie prywatnej opieki medycznej i ubezpieczenia
    na życie dla Ciebie i Twoich bliskich
    * Ubezpieczenie na życie dla Ciebie i Twoich bliskich
    * Zachowaj dobrą formę dzięki naszej wewnętrznej siłowni, boisku
    piłkarskim i kortom do squasha
    * Rozwijaj się z nami dzięki indywidualnym programom szkoleniowym i
    kursom językowym
    * Dołącz do naszych wydarzeń rodzinnych i uroczystości dla
    pracowników
    * Transport do pracy - aby ułatwić Ci dojazdy, zapewniając
    transport do pracy z Rondo Rataje
    * Mój program świadczeń - wybierz świadczenia zgodnie ze swoimi
    potrzebami spośród wielu różnych dostępnych opcji. Dbamy o
    Twoją podróż pracowniczą, dlatego witamy Cię specjalnym
    prezentem powitalnym, dajemy Ci kumpla kolegę, który zadba o to,
    abyś czuł się dobrze w naszym biurze, a także oferujemy Ci
    regularne spotkania przy filiżance kawy z naszym działem
    Employer Branding, aby upewnić się, że wszystko będzie
    świetnie podczas Twoich pierwszych tygodni w firmie
    * A poza tym:
    ** Spotkania integracyjne
    ** Dofinansowanie do nauki języków
    ** Parking dla pracowników
    ** Program poleceń pracowniczych


    Aplikuj tu / Send your CV:
    => => =>
    http://TeamQuest.pl/n/96890-n?utm_source=nntp&utm_me
    dium=cron&utm_campaign=2412
    => => =>



    W przesłanych materiałach prosimy o dopisanie klauzuli
    następującej treści:


    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych dla potrzeb tej i
    kolejnych rekrutacji (zgodnie z ustawą o ochronie danych
    osobowych z dnia 29 sierpnia 1997 roku t.j. Dz.U.2016 poz. 922).
    Jednocześnie wyrażam zgodę na udostępnienie moich danych
    osobowych potencjalnym pracodawcom.

    Potwierdzam prawdziwość powyższych danych i zgadzam się na
    przetwarzanie i administrowanie moimi danymi, które podałem/am
    do wiadomości TeamQuest Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie 00-814
    Warszawa ul. Miedziana 3A lok. 21 do celów rekrutacji
    pracowników. Jednocześnie oświadczam, że zostałam/em
    poinformowana/y iż administratorem moich danych jest TeamQuest
    Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie 00-814 Warszawa ul. Miedziana
    3A lok. 21 oraz że moje dane mogą zostać przekazane
    potencjalnym pracodawcom oraz, że mam prawo dostępu do treści
    swoich danych, prawo ich poprawiania, prawo sprzeciwu wobec ich
    przetwarzania w wyżej opisanym celu oraz wobec przekazywania
    danych innym podmiotom, a także prawo zażądania zaprzestania
    przetwarzania moich danych osobowych ze względu na moją
    szczególną sytuację. Podanie danych jest dobrowolne.
    Jednocześnie wyrażam zgodę na podejmowanie czynności mających
    na celu weryfikacje prawdziwości przekazanych przeze mnie
    dokumentów i informacji w nich zawartych.
    --
    Pozostałe oferty:
    https://teamquest.pl/praca-w-it/


    ID=981c7488562fb0befda7640bef1ed236

strony : [ 1 ]


Szukaj w grupach

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1