eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupyalt.pl.praca.oferowanaWarszawa => Technical Leader (Java Background) <=
Ilość wypowiedzi w tym wątku: 1

  • 1. Data: 2024-08-30 17:30:02
    Temat: Warszawa => Technical Leader (Java Background) <=
    Od: TeamQuest Sp. z o.o. <n...@T...PL>

    Nasz klient jest jednym z wiodących graczy w dziedzinie logistyki i
    transportu na świecie.
    Firma oferuje szeroki zakres usług, w tym transport lądowy, morski i
    lotniczy, a także zarządzanie łańcuchem dostaw i logistykę
    kontraktową. Ma swoją siedzibę w Polsce i korzysta z globalnej
    sieci, aby świadczyć usługi na najwyższym poziomie. Dzięki
    zaawansowanym technologiom i innowacyjnym rozwiązaniom jest w
    stanie optymalizować procesy logistyczne swoich klientów,
    zapewniając efektywność i oszczędności kosztów. Firma jest
    również zaangażowana w zrównoważony rozwój, dążąc do
    minimalizacji emisji CO2 i promując zrównoważoną logistykę.

    *****
    ***** Technical Leader (Java Background)
    *****



    ***** Opis stanowiska:

    * Wykonanie strategii technologicznej, architektury, bezpieczeństwa
    IT i strategii DevOps w plemieniu GILDS
    * Zarządzanie i zapewnianie ekspertyzy technicznej plemienia
    * Orkiestracja rozwoju technicznego wewnątrz plemienia
    * Odpowiedzialny
    ** Umożliwianie zespołom produktowym efektywnego opracowywania
    rozwiązań poprzez wybór odpowiednich technologii i narzędzi
    oraz wsparcie ogólnej architektury
    ** Udostępnianie narzędzi i konsultacji w zakresie pytań
    dotyczących technologii, architektury i bezpieczeństwa IT
    zespołom produktowym
    * Odpowiedzialny
    ** Określanie narzędzi i praktyk niezbędnych do opracowywania
    rozwiązań w plemieniu
    ** Udzielanie konsultacji technicznych, wsparcia decyzyjnego i
    ekspertyzy
    ** Ustanawianie, ciągłe potwierdzanie i rozwijanie standardów
    technologicznych, architektonicznych, bezpieczeństwa IT i DevOps
    oraz odpowiadających im narzędzi i struktur wewnątrz plemienia
    ** Ocena nowych technologii i procesów istotnych dla plemienia
    ** Wspieranie kierowników dyscyplinarnych w rozwoju i rekrutacji
    personelu technicznego w plemieniu
    ** Wspieranie kultury promowania deweloperów i reprezentowania
    interesów personelu technicznego w plemieniu
    * Konsultowany
    ** Strategiczne i taktyczne zmiany, które mogą wpłynąć na
    plemię pod względem technologii, architektury, bezpieczeństwa
    IT i DevOps
    ** Portfel produktów i strategia GILDS
    ** Zewnętrzne wymagania, które mogą wpłynąć na technologię,
    architekturę, bezpieczeństwo IT i DevOps plemion
    ** Status portfela projektów i produktów istotny dla plemienia
    ** Relacje z dostawcami istotne dla plemienia
    * Poinformowany
    ** Procesy i standardy techniczne IT&D (DevOps)
    ** Strategia i kluczowe działania związane z rozwojem biznesu
    jednostek biznesowych
    ** Globalna strategia IT&D oraz działania związane z rozwojem
    biznesu regionów zarządzania i głównych krajów
    ** Działania zespołów produktowych związane z technologią,
    architekturą, bezpieczeństwem IT i DevOps w ramach F.LCT
    ** Działania związane z strategią, technologią, rozwojem i
    architekturą
    * Wsparcie zespołów w wyborze odpowiedniej technologii
    * Wsparcie zespołów w tworzeniu architektury
    * Dopasowanie do technicznych liderów plemienia
    * Dopasowanie do funkcji przedsiębiorstwa inżynieryjnego i
    technologicznego oraz DevOps
    * Cotygodniowe dopasowanie do technicznych liderów zespołów w
    zakresie bieżących tematów technologicznych
    * Wsparcie plemienia w tematach DevOps jako pełnomocnik funkcji
    przedsiębiorstwa DevOps
    * Regularne dopasowanie do dostawców
    * Rozmowy kwalifikacyjne z personelem technicznym
    * Wsparcie praktyk bezpiecznego kodowania i bezpiecznych operacji
    usług plemienia
    * Wsparcie/przeprowadzanie analizy zagrożeń
    * Wsparcie w usuwaniu wyników testów penetracyjnych
    * Moderowanie komunikacji między deweloperami a osobami spoza branży
    * Wskakiwanie na miejsce brakujących deweloperów w zespołach
    * Ocena nowych dostawców
    * Ocena nowych technologii
    * Wsparcie w tworzeniu i utrzymaniu narzędzi dla zespołów
    * Wsparcie ze strony technicznej w przygotowaniu nowych projektów
    * Reprezentowanie firmy jako prelegent na konferencjach
    * Recenzje kodu wewnątrz plemienia
    * Wprowadzanie nowych deweloperów do plemienia
    * Monitorowanie ogólnej dostępności usług wewnątrz plemienia
    * Techniczna ocena nowych projektów istotnych dla plemienia
    * Początkowe oszacowania wysiłku dla nowych projektów istotnych dla
    plemienia


    ***** Od Kandydata oczekujemy:

    * Minimum stopień magistra / dyplom w informatyce lub pokrewnych
    dziedzinach
    * Dodatkowy stopień magistra z zarządzania biznesem mile widziany
    * Doświadczony lider zespołu z co najmniej pięcioletnią
    odpowiedzialnością kierowniczą za zespoły wielokulturowe i
    światowe
    * Doświadczony wiodący programista / architekt z co najmniej
    dziesięcioletnim doświadczeniem zawodowym w rozwoju Java
    Enterprise
    * Znajomość branży przewozowej lub innych branż z co najmniej
    dziesięcioletnim doświadczeniem zawodowym jest mile widziana
    * Doświadczenie zawodowe w rozwoju zwinnych
    * Znajomość responsywnego projektowania wieloplatformowego
    * Silne umiejętności organizacyjne i wielozadaniowe
    * Orientacja na klienta i obsługę
    * Silne umiejętności interpersonalne i zdolność do efektywnej
    pracy w różnych organizacjach, grupach i funkcjach
    * Elastyczne myślenie umożliwiające działanie w zmieniającym się
    środowisku
    * Biegła znajomość języka angielskiego biznesowego i polskiego
    (pisanego i mówionego), znajomość języka niemieckiego byłaby
    korzystna


    ***** Proponujemy:

    * Atrakcyjne wynagrodzenie
    * Praca w dynamicznie rozwijającej się firmie, która jest
    światowym liderem w sektorze transportu i logistyki
    * Różnorodne wyzwania w pracy
    * Wspaniała atmosfera


    Aplikuj tu / Send your CV:
    => => =>
    http://TeamQuest.pl/n/90510-n?utm_source=nntp&utm_me
    dium=cron&utm_campaign=2408
    => => =>



    W przesłanych materiałach prosimy o dopisanie klauzuli
    następującej treści:


    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych dla potrzeb tej i
    kolejnych rekrutacji (zgodnie z ustawą o ochronie danych
    osobowych z dnia 29 sierpnia 1997 roku t.j. Dz.U.2016 poz. 922).
    Jednocześnie wyrażam zgodę na udostępnienie moich danych
    osobowych potencjalnym pracodawcom.

    Potwierdzam prawdziwość powyższych danych i zgadzam się na
    przetwarzanie i administrowanie moimi danymi, które podałem/am
    do wiadomości TeamQuest Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie 00-814
    Warszawa ul. Miedziana 3A lok. 21 do celów rekrutacji
    pracowników. Jednocześnie oświadczam, że zostałam/em
    poinformowana/y iż administratorem moich danych jest TeamQuest
    Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie 00-814 Warszawa ul. Miedziana
    3A lok. 21 oraz że moje dane mogą zostać przekazane
    potencjalnym pracodawcom oraz, że mam prawo dostępu do treści
    swoich danych, prawo ich poprawiania, prawo sprzeciwu wobec ich
    przetwarzania w wyżej opisanym celu oraz wobec przekazywania
    danych innym podmiotom, a także prawo zażądania zaprzestania
    przetwarzania moich danych osobowych ze względu na moją
    szczególną sytuację. Podanie danych jest dobrowolne.
    Jednocześnie wyrażam zgodę na podejmowanie czynności mających
    na celu weryfikacje prawdziwości przekazanych przeze mnie
    dokumentów i informacji w nich zawartych.
    --
    Pozostałe oferty:
    https://teamquest.pl/praca-w-it/


    ID=52cefbe7f1b6b28cd9c7a629a71878b1

strony : [ 1 ]


Szukaj w grupach

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1