-
Data: 2006-11-23 08:24:56
Temat: Warszawa - Junior Marketing Manager
Od: Refwell <r...@g...com> szukaj wiadomości tego autora
[ pokaż wszystkie nagłówki ]Firma Refwell wprowadzająca na rynek europejski innowacyjny serwis
internetowy typu social network, poszukuje do pracy osoby na stanowisko:
Junior Marketing Manager
Wymagania:
- bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie;
najchętniej absolwent / absolwentka (lub student V roku) filologii
angielskiej / amerykańskiej;
- dobra znajomość Internetu, w szczególności funkcjonowania serwisów
aukcyjnych i serwisów typu social network;
- biegłość w obsłudze komputera, umiejętność szybkiego pisania na
komputerze;
- łatwość w nawiązywaniu kontaktów, wysoka kultura osobista.
Zadania:
- kontaktowanie się i utrzymywanie relacji z potencjalnymi klientami z
USA i UE;
- prowadzenie firmowego Blogu;
- zbieranie opinii i sugestii od klientów, przeprowadzanie ankiet,
odpowiadanie na pytania klientów.
Oferujemy:
- pracę przy innowacyjnym i rozwojowym projekcie, możliwość zdobycia
doświadczenia;
- godziny pracy do ustalenia, możliwość pracy na 3/4 etatu;
- atrakcyjne wynagrodzenie;
- miejsce pracy Warszawa – Wola;
- forma zatrudnienia: umowa o pracę lub zlecenie.
Odpowiemy tylko na wybrane oferty pracy. CV prosimy przesyłać do 1
grudnia 2006, na adres: r...@g...com
(Uwaga: strona www.refwell.com jest w trakcie uruchamiania i nie jest
jeszcze dostępna)
Najnowsze wątki z tej grupy
- Warszawa => Senior Front-End Developer (ES6, OOP) z biegłym jęz. ang
- Katowice => Solution Architect <=
- Warszawa => Integration Architect <=
- Katowice => Lead Front-end Developer - Remotely (JS, AngularJS, TypeSc
- Warszawa => Senior JAVA Developer <=
- Warszawa => Senior Java Developer <=
- Kraków => Front-End Developer (praca w pełni zdalna) <=
- Warszawa => Front-end Developer (websites - HTML5/CSS3) <=
- Warszawa => Młodszy konsultant ds. rekrutacji <=
- Warszawa => PROGRAMISTA C / C++ <=
- Warszawa => Front-end Developer (websites - HTML5/CSS3) <=
- Warszawa => Konsultant ds. rekrutacji IT <=
- Dąbrowa Górnicza => Quality Assurance Engineer, Tester (7-10 k netto
- Szczecin => PROGRAMISTA C/C++ DEVELOPER <=
- Warszawa => Konsultant ds. Rekrutacji <=
Najnowsze wątki
- 2025-03-01 Warszawa => Expert Recruiter 360 <=
- 2025-03-01 Chrzanów => NodeJS Developer <=
- 2025-03-01 Warszawa => Gen AI Engineer <=
- 2025-03-01 Wrocław => Konsultant wdrożeniowy Comarch XL/Optima (Księgowość i
- 2025-03-01 Kraków => Technical Team Leader (Clojure, Java) <=
- 2025-03-01 Gdynia => Sales Executive / KAM <=
- 2025-03-01 Błonie => Sales Specialist <=
- 2025-03-01 Ryga => Konsultant Wdrożeniowy Comarch XL/Optima (Księgowość i Kad
- 2025-03-01 Żerniki => Dyspozytor Międzynarodowy <=
- 2025-03-01 Błonie => Analityk Systemów Informatycznych (TMS SPEED) <=
- 2025-03-01 Wróblewo => Analityk finansowy <=
- 2025-03-01 Warszawa => Senior Frontend Developer (React + React Native) <=
- 2025-02-28 Chrzanów => Regionalny Kierownik Sprzedaży (OZE) <=
- 2025-02-28 Warszawa => Java Full Stack Developer (Angular2+ experience) <=
- 2025-02-28 Warszawa => Data Engineer (Tech Leader) <=