Naszym klientem jest firma z branży IT, która zajmuje się
projektowaniem, integracją i wdrażaniem kompleksowych systemów
informatycznych, rozwiązań radiokomunikacyjnych oraz usług
serwisowych. Firma jest partnerem technologicznym największych
światowych potentatów branży IT (min. z HP, IBM, Dell, EMC, Cisco,
Oracle, Microsoft, Novell, VMware, Sun Microsystems). W związku z
intensywnym rozwojem firmy poszukujemy kandydatów na stanowisko:

Specjalista ds. Wdrożeń Rozwiązań Microsoft
(Warszawa)
Nr ref. 483/11/2011

Kogo poszukujemy?
Jeśli:
- Posiadasz kilkuletnie doświadczenie we wdrażaniu produktów firmy
Microsoft
- Masz praktyczną znajomość następujących systemów i narzędzi:
Windows Server 2003/2008, Active Directory, Exchange, Sharepoint,
produkty rodziny System Center: SCCM, SCOM, produkty rodziny
Forefront: Thread Management, Identity Management, wirtualizacja Hyper-
V
- Znasz język angielski w stopniu pozwalającym na swobodne
czytanie dokumentacji technicznej
- Masz prawo jazdy kat. B
To oznacza, że ta oferta jest właśnie dla Ciebie!

Czym będziesz się zajmował na nowym stanowisku?
- Wdrażaniem, instalacją i utrzymaniem oprogramowania firmy
Microsoft u Klienta
- Przeprowadzaniem konsultacji i analiz potrzeb przed dokonaniem
wdrożenia u klienta
- Dokonywaniem prezentacji technicznych dotyczące rozwiązań i
technologii Microsoft
- Współpracą z klientami korporacyjnymi

Dlaczego warto rozpocząć pracę właśnie w tej firmie?
Nasz klient oferuje:
- Stałą pracę na pełen etat w formie umowy o pracę lub kontrakt
- Stałe, atrakcyjne wynagrodzenie oraz premię
- Pracę u klienta przy wdrożeniu w Warszawie oraz w biurze firmy w
Warszawie
- Szkolenie wdrożeniowe
- Laptop
- Telefon komórkowy

Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie pisemnych ofert (CV, list
motywacyjny) na adres: r...@m...com. W temacie e-maila
prosimy wpisać numer referencyjny oferty (483/11/2011).
Prosimy o umieszczenie klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich
danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb
niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji" (zgodnie z Ustawą z dnia
29.08.97 r. o ochronie danych osobowych).