-
Data: 2011-09-05 12:07:22
Temat: Specjalista ds. Serwisu Urządzeń Grzewczych
Od: Milado <k...@g...com> szukaj wiadomości tego autora
[ pokaż wszystkie nagłówki ]Naszym klientem jest istniejąca od prawie 20 lat firma, działająca w
branży instalacji grzewczych. Firma zajmuje się produkcją, dystrybucją
i doradztwem m.in. w zakresie kotłów i zintegrowanych systemów
grzewczych. Aktualnie, dla naszego klienta poszukujemy kandydatów na
stanowisko:
Specjalista ds. Serwisu Urządzeń Grzewczych
(Warszawa)
Nr ref. 433S/09/2011
Kogo poszukujemy?
Jeśli:
- Masz doświadczenia w doradztwie i/lub serwisie urządzeń grzewczych
- Znasz język angielski w stopniu pozwalającym na korzystanie z
dokumentacji technicznej
- Posiadasz, lub jesteś gotowy do zdobycia uprawnień energetycznych z
grupy E w zakresie: gaz, elektryczne, ciepłownicze
- Jesteś osobą komunikatywną, samodzielną, wytrwałą i zaangażowaną w
swoją pracę
- Masz prawo jazdy kat. B
To oznacza, że ta oferta jest właśnie dla Ciebie!
Czym będziesz się zajmował na nowym stanowisku?
- Telefoniczną oraz bezpośrednią pomocą techniczną dla partnerów firmy
(firmy serwisowe i dealerzy)
- Doradztwem technicznym w zakresie instalacji grzewczych - zarówno
stacjonarnie jak i w terenie
- Diagnozowaniem i rozwiązywaniem problemów technicznych oraz
udzielaniem porad odnośnie urządzeń firmy
- Obsługą i weryfikacją zgłoszeń reklamacyjnych i gwarancji
- Prowadzeniem bazy zgłoszeń reklamacyjnych oraz dokumentacji
Dlaczego warto rozpocząć pracę właśnie w tej firmie?
Nasz klient oferuje:
- Stałą pracę na pełen etat na umowę o pracę
- Stałe, atrakcyjne wynagrodzenie
- Pracę stacjonarną w siedzibie firmy z wyjazdami serwisowymi do
klientów
- Telefon komórkowy
- Samochód służbowy
- Szkolenia wdrożeniowe produktowe
Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie pisemnych ofert (CV, list
motywacyjny) na adres: r...@m...com. W temacie e-maila
prosimy wpisać numer referencyjny oferty (433S/09/2011).
Prosimy o umieszczenie klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich
danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb
niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji" (zgodnie z Ustawą z dnia
29.08.97 r. o ochronie danych osobowych).
Najnowsze wątki z tej grupy
- Lublin => Programista Delphi <=
- Łódź => Programista NodeJS <=
- Wrocław => Senior SAP Support Consultant (SD) <=
- Warszawa => Full Stack web developer (obszar .Net Core, Angular6+) <=
- Gdańsk => iOS Developer (Swift experience) <=
- Kraków => UX Designer <=
- Warszawa => Data Engineer (Tech Leader) <=
- Gliwice => Business Development Manager - Dział Sieci i Bezpieczeńst
- Gliwice => Business Development Manager - Network and Network Security
- Warszawa => Architekt rozwiązań (doświadczenie w obszarze Java, AWS
- Warszawa => Full Stack .Net Engineer <=
- Warszawa => Programista Full Stack (.Net Core) <=
- Gdańsk => Programista Full Stack .Net <=
- Bieruń => Team Lead / Tribe Lead FrontEnd <=
- Błonie => Administrator systemów <=
Najnowsze wątki
- 2025-01-31 Lublin => Programista Delphi <=
- 2025-01-31 Łódź => Programista NodeJS <=
- 2025-01-31 Wrocław => Senior SAP Support Consultant (SD) <=
- 2025-01-31 Warszawa => Full Stack web developer (obszar .Net Core, Angular6+) <=
- 2025-01-31 Gdańsk => iOS Developer (Swift experience) <=
- 2025-01-31 Kraków => UX Designer <=
- 2025-01-31 Warszawa => Data Engineer (Tech Leader) <=
- 2025-01-31 Gliwice => Business Development Manager - Dział Sieci i Bezpieczeńst
- 2025-01-31 Gliwice => Business Development Manager - Network and Network Security
- 2025-01-31 Warszawa => Architekt rozwiązań (doświadczenie w obszarze Java, AWS
- 2025-01-31 Warszawa => Full Stack .Net Engineer <=
- 2025-01-31 Warszawa => Programista Full Stack (.Net Core) <=
- 2025-01-31 Gdańsk => Programista Full Stack .Net <=
- 2025-01-31 Bieruń => Team Lead / Tribe Lead FrontEnd <=
- 2025-01-31 Błonie => Administrator systemów <=