-
Data: 2012-02-03 09:08:48
Temat: Sales Manager Oil&Gas (Poznań)
Od: Weronika Rodziejczak <b...@m...pl> szukaj wiadomości tego autora
[ pokaż wszystkie nagłówki ]Naszym Klientem jest producent kompletnych rozwiązań informatycznych
dla branży energetycznej, przemysłowej, logistycznej oraz transportu
publicznego. Firma dostarcza i integruje oprogramowanie klasy ERP,
MRP, MES, SCADA, WMS i TMS. W związku z rozwojem firmy poszukujemy
kandydatów na stanowisko:
Sales Manager Oil&Gas
(Poznań)
Nr ref. 515/02/2012
Kogo poszukujemy?
Jeśli:
- Masz doświadczenie w pracy na rynku paliwowo-gazowym
- Masz doświadczenie we współpracy z klientem biznesowym na wyższym i
średnim szczeblu
- Znasz język angielski na poziomie bardzo dobrym w mowie i piśmie
- Jesteś osobą samodzielną, komunikatywną oraz dobrze zorganizowaną
- Masz wykształcenie wyższe
- Masz prawo jazdy kat. B
To oznacza, że ta oferta jest właśnie dla Ciebie!
Czym będziesz się zajmował na nowym stanowisku?
- Sprzedażą systemów do zarządzania rurociągami (SCADA) oraz aplikacji
transakcyjnych do obsługi kontrahentów i umów w branży paliwowej i
gazowej
- Budowaniem długotrwałych relacji biznesowych z aktualnymi i
potencjalnymi klientami
- Przeprowadzaniem prezentacji handlowych
- Opracowywaniem wycen i ofert handlowych
- Wsparciem przy przygotowywaniu dokumentów przetargowych
- Współpracą w zakresie realizowanych projektów sprzedażowych z
kierownikami projektów
Dlaczego warto rozpocząć pracę właśnie w tej firmie?
Nasz klient oferuje:
- stałą pracę na pełen etat w formie umowy o pracę lub kontrakt
menedżerski
- stałe wynagrodzenie oraz premię uzależnioną od wyników sprzedaży
- samochód służbowy
- telefon komórkowy
- laptop
- Miłą atmosferę w pracy
- Atrakcyjny pakiet socjalny
Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie pisemnych ofert (CV, list
motywacyjny) na adres: r...@m...com. W temacie e-maila
prosimy wpisać numer referencyjny oferty (515/02/2012).
Prosimy o umieszczenie klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich
danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb
niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji" (zgodnie z Ustawą z dnia
29.08.97 r. o ochronie danych osobowych).
Najnowsze wątki z tej grupy
- Warszawa => Senior Front-End Developer (ES6, OOP) z biegłym jęz. ang
- Katowice => Solution Architect <=
- Warszawa => Integration Architect <=
- Katowice => Lead Front-end Developer - Remotely (JS, AngularJS, TypeSc
- Warszawa => Senior JAVA Developer <=
- Warszawa => Senior Java Developer <=
- Kraków => Front-End Developer (praca w pełni zdalna) <=
- Warszawa => Front-end Developer (websites - HTML5/CSS3) <=
- Warszawa => Młodszy konsultant ds. rekrutacji <=
- Warszawa => PROGRAMISTA C / C++ <=
- Warszawa => Front-end Developer (websites - HTML5/CSS3) <=
- Warszawa => Konsultant ds. rekrutacji IT <=
- Dąbrowa Górnicza => Quality Assurance Engineer, Tester (7-10 k netto
- Szczecin => PROGRAMISTA C/C++ DEVELOPER <=
- Warszawa => Konsultant ds. Rekrutacji <=
Najnowsze wątki
- 2024-11-09 Warszawa => Sales Executive <=
- 2024-11-09 Wrocław => SAP BTP Consultant (mid/senior) <=
- 2024-11-09 Warszawa => ECM Specialist / Consultant <=
- 2024-11-09 Warszawa => Senior Frontend Developer (React + React Native) <=
- 2024-11-08 Warszawa => Head of International Freight Forwarding Department <=
- 2024-11-08 Warszawa => Key Account Manager <=
- 2024-11-08 Szczecin => Key Account Manager (ERP) <=
- 2024-11-08 Białystok => Full Stack web developer (obszar .Net Core, Angular6+) <
- 2024-11-08 Wrocław => Senior PHP Symfony Developer <=
- 2024-11-08 Warszawa => QA Engineer <=
- 2024-11-08 Warszawa => QA Inżynier <=
- 2024-11-08 Warszawa => Key Account Manager <=
- 2024-11-08 Gdańsk => Software .Net Developer <=
- 2024-11-08 Warszawa => Manager/Specialist e-commerce (B2C) <=
- 2024-11-08 Gdańsk => Specjalista ds. Sprzedaży <=