Bank Handlowy w Warszawie SA od lipca 2000 roku jest częścią Citigroup -
największej, globalnej instytucji świadczącej kompleksowe usługi finansowe.
1 marca 2001 r. z połączenia dwóch firm - Banku Handlowego w Warszawie SA
oraz Citibank Poland SA - powstała nowa organizacja pod nazwą Bank Handlowy
w Warszawie SA. W związku z rozwojem działalności poszukujemy kandydatów do
pracy w Departamencie Monitoringu Zgodności na stanowisku:

SPECJALISTA DS. PREWENCJI
Nr ref.: AO/PREW/2807

Wymagania:
- wykształcenie wyższe
- doświadczenie w pracy w bankowości
- doświadczenie w kontaktach z organami śledczymi i w prowadzeniu postępowań
kontrolnych, wyjaśniających
- praktyczna znajomość procedur i czynności bankowych
- umiejętność analitycznego myślenia i szybkiego podejmowania decyzji
- umiejętność efektywnej komunikacji
- płynna znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie
- prawo jazdy.

Najważniejsze obowiązki:
- wdrożenie i aktualizacja wewnętrznych aktów normatywnych określających
zasady polityki zapobiegania przestępstwom na szkodę Banku
- organizacja działań osób odpowiedzialnych za bieżące przeciwdziałanie
przestępstwom na szkodę Banku
- stworzenie i zapewnienie sprawnego funkcjonowania mechanizmu przepływu
informacji dotyczącej przestępstw popełnianych w Banku
- wdrożenie systemu informacyjnego o przestępstwach popełnianych w Banku
- podejmowanie działań mających na celu poszerzanie wiedzy pracowników Banku
na temat zapobiegania przestępstwom na szkodę Banku.

Prosimy Państwa o przesłanie swojego życiorysu zawodowego z podaniem numeru
referencyjnego w terminie 7 dni od daty ukazania się ogłoszenia na adres
naszego agenta medialnego:

BIGRAM S.A. - Personnel Consulting
Al. Wilanowska 372, 02-665 Warszawa
e-mail: o...@b...pl

Wszystkie aplikacje zostaną przekazane bezpośrednio naszemu Klientowi, który
prosi o umieszczenie w dokumentach następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na
przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla
potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji" (zgodnie z Ustawą z
dnia 29.08.97 o ochronie danych osobowych, Dziennik Ustaw Nr 133 Poz. 883).
Oferty nie zawierające podpisanej klauzuli nie będą rozpatrywane. Nasz
Klient zastrzega sobie możliwość kontaktu wyłącznie z wybranymi kandydatami.

--
Inne oferty: www.bigram.pl
Wiadomość wygenerowana automatycznie.