Pięknego dnia Sat, 12 Apr 2003 17:56:50 +0000 (UTC), Daniel Podlejski
<u...@u...eu.org> zakodował:

>Tyle że pracownik to nie towar, tylko inwestycja.

Inwestycja, to zakup np. prosiaka do tuczenia. Pracownika nie kupujesz
- kupujesz pracę.

>dobrego i sensownego, to trzeba liczyć się z tym, że jeśli nie zapewnisz
>dobrych warunków,

Ja nie zapewnię (to pewne - jeszcze na głowę nie upadłem, żeby
kogokolwiek zatrudniać).
Dlaczego uważasz, że warunki, które proponuje pracownik są dla niego
złe? Cały czas chodzi mi o to, że to nie pracodawca ma wychodzić z
propozycją podwyżki (aczkolwiek IMO powienien stworzyć warunki, np
ocenę okresową, do podjęcia tego tematu).

> to ten pracownik pójdzie gdzieś, gdzie go bardziej
>docenią.

Jego prawo. To jest właśnie dbanie o własny interes - pracodawca nie
chce Ci dać podwyżki, masz lepszą ofertę - szczęśliwej drogi, już
czas.

> Albo zniechęci się na wstępie, bo pracodawca się targuje i
>wyskakuje z głupimi warunkami.

Jego wola. Ale ja wolałbym pracować u pracodawcy, który potrafi zadbać
o swoje interesy niż u nieudacznika, którego każdy
kontrahent/pracownik/urzędnik roluje.

--
Pozdrawiam,
Kaizen x...@c...sz zanim zapytasz odwiedź www.google.com
GG 2122; ICQ#: 64457775
e-mail Rot13 coded