Odwage moze mam bo moja pensja na reke wynosi 900 PLN:( a ludzi
zatrudnionych z karty 1500:( nie narzekam na brak odwagi ale na
informacje gdzie mam szukac informacji wolalabym najpierw wiedziec a
potem dzialac:)




BCA wrote:
> Wydaje się to być niezgodne z prawem w oczywisty sposób.
> Jeśli masz odwagę lub inne perspektywy , to upomnij sie o godziny nadliczbowe.
> To dyrekcja narusza prawo, i ona powinna ponosić tego konsekwencje, a nie ty ,
> przez niską pensję.
> Można się zwrócić do dyrekcji, do inspekcji pracy (PIP)- tu można prosić o nie
> podawanie danych osobowych skarzącego, lub do sądu (perspektywa kilkuletniego
> procesu)
>


--