eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupypl.praca.dyskusjeświadectwo pracyRe: świadectwo pracy
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!news.onet.pl!not-for-mail
    From: MEva <x...@x...pl>
    Newsgroups: pl.praca.dyskusje
    Subject: Re: świadectwo pracy
    Date: Sun, 2 May 2004 11:46:50 +0200
    Organization: news.onet.pl
    Lines: 23
    Sender: k...@p...onet.pl@kostas.dzierzonia.gl.digi.pl
    Message-ID: <2931wxokexdl.b9amqkq1ozb4$.dlg@40tude.net>
    References: <p...@s...pl>
    NNTP-Posting-Host: kostas.dzierzonia.gl.digi.pl
    Mime-Version: 1.0
    Content-Type: text/plain; charset="iso-8859-2"
    Content-Transfer-Encoding: 8bit
    X-Trace: news.onet.pl 1083491187 23319 213.227.73.84 (2 May 2004 09:46:27 GMT)
    X-Complaints-To: a...@o...pl
    NNTP-Posting-Date: 2 May 2004 09:46:27 GMT
    User-Agent: 40tude_Dialog/2.0.10.1pl
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:114479
    [ ukryj nagłówki ]

    Sun, 02 May 2004 08:06:39 +0200, na pl.praca.dyskusje, eduardo napisał(a):


    >
    > 1. Na swiadectwie jest wprost napisane o tym ze wyplacono mi ekwiwalent za
    > niewykorzystany urlop, prawda jest taka ze nie otrzymalem zadnych
    > pieniedzy.

    A dostałeś już ostatnią wypłatę?

    > 2. Pracodawca umiescil takze informacje o wykorzystaniu 2 dni urlopu na
    > zadanie, co rowniez nie jest prawda. Obawiam sie ze tego nie jestem w
    > stanie udoodnic, bo strategia byla taka ze mozna bylo wybierac urlop

    Po co masz coś udawadniać? /chyba ,że w ogóle nie korzystałeś z urlopu, ale
    to jest lista obecności/ każdy pracownik ma prawo do korzystania z 4 dni w
    roku na zadanie i nie jest to nic złego.
    Z tego co napisałeś nie widzę tu żadnej złośliwości tylko to co zawsze musi
    być napisane na świadectwie pracy.

    --
    pozdrawiam :-)
    MEva

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

  • 02.05.04 09:10 MEva

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1