Re: pytanie - Grupy dyskusyjne w eGospodarka.pl

Path: news-archive.icm.edu.pl!news.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!newsfeed.tpinternet.
pl!atlantis.news.tpi.pl!news.tpi.pl!not-for-mail
From: Flyer <f...@p...gazeta.pl>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: Re: pytanie
Date: Wed, 28 May 2003 23:34:15 +0200
Organization: zzz
Lines: 14
Message-ID: <bb3a1d$hol$1@atlantis.news.tpi.pl>
References: <bb2d7f$c4q$1@atlantis.news.tpi.pl>
NNTP-Posting-Host: qa43.warszawa.cvx.ppp.tpnet.pl
Mime-Version: 1.0
Content-Type: text/plain; charset=iso-8859-2
Content-Transfer-Encoding: 8bit
X-Trace: atlantis.news.tpi.pl 1054157679 18197 217.99.10.43 (28 May 2003 21:34:39
GMT)
X-Complaints-To: u...@t...pl
NNTP-Posting-Date: Wed, 28 May 2003 21:34:39 +0000 (UTC)
User-Agent: Noworyta News Reader/2.9
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:81809
[ ukryj nagłówki ]
Barber\ napisał:

> W jakiej wysokosci pracodawca musi placic ZUS za osobe kora jest zatrudniona
> na 1/4 etatu. I wogole co przysluguje takiemu pracownikowi zatrudnionemu na
> 1/4 etatu.

Żle postawione pytanie - od umowy o pracę płaci się ZUS proporcjonalnie
do wynagrodzenia - zarobisz więcej - płacisz więcej.

A co przysługuje - to samo, co pracownikowi zatrudnionemu na cały etat.
Pomijając ZUS - w mojej ostatniej robocie premie były liczone również od
wynagrodzenia w kwartale.

Flyer