On 2004-10-29, Marcin <m...@p...onet.pl> wrote:
> 1 sierpnia mineły mi 3 lata pracy w firmie, jednoczesnie skonczyla mi sie
> umowa o prace, otrzymalem nową ale jej nie podpisalem (nie odpowiadała mi i
> odłożyłem ją na bok, a czas szybko minął), mimo to pracowalem (podpisywalem
> liste obecnosci i liste płac). Teraz zamierzam się zwolnić i chciałbym
> zrobić to jak najszybciej - jaki okres wypowiedzenia mnie obowiązuje, w
> przypadku gdy pracuje juz ponad 3 lata, a od 3 miesiecy pracuje bez
> podpisanej umowy.
Nie wiem, czy ostatnia nowelizacja KP czegoś nie zmieniła w tym względzie
ale fakt świadczenia pracy przez pracownika i wypłacania wynagrodzeń
oraz odprowadzania ubezpieczenia/podatku przez pracodawcę przy braku
podpisanej umowy równoważny jest z zatrudnieniem na umowę o pracę na czas
nieokreślony.

Pozdrawiam
Czesiu
--
Artur R. Czechowski <a...@h...pl>
GCS dpu--(++) s-:-- a- C++ UL++++$ P++ L++ E--- W++$ N+(-) K- w---
!O M- V? Y? PGP++ t? !5 X- R !tv b+++ DI+++ D G e* h++ y+