Re: praca a urlop - Grupy dyskusyjne w eGospodarka.pl

Path: news-archive.icm.edu.pl!mat.uni.torun.pl!news.man.torun.pl!newsfeed.pionier.net
.pl!news.gazeta.pl!newsfeed.gazeta.pl!feed.news.interia.pl!not-for-mail
From: "Jackare" <j...@i...pl>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: Re: praca a urlop
Date: Thu, 30 Nov 2006 10:09:28 +0100
Organization: INTERIA.PL S.A.
Lines: 15
Message-ID: <ekm6ut$9lk$1@news.interia.pl>
References: <2...@n...onet.pl>
NNTP-Posting-Host: vampir.opella.pl
X-Trace: news.interia.pl 1164877597 9908 62.29.140.82 (30 Nov 2006 09:06:37 GMT)
X-Complaints-To: u...@n...interia.pl
NNTP-Posting-Date: Thu, 30 Nov 2006 09:06:37 +0000 (UTC)
X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2900.2962
X-RFC2646: Format=Flowed; Original
X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2900.2869
X-Priority: 3
X-Authenticated-User: jacek.leszczuk % interia+pl
X-MSMail-Priority: Normal
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:197401
[ ukryj nagłówki ]
tzn po powrocie z chorobowego mimo ze nie
> pracowal nalezy mu sie platzny urlop wypoczynkowyew. jego ekwiwalent ?
>
tak. To zupełnie różne i odrębne świadczenia / uprawnienia. Nie występują
zamiennie, nie łączą sie. Urlop to urlop a zwolnienie lekarskie to
zwolnienie.
Przykład do wykorzystania:
Idąc na urlop i biorąc zwolnienie lekarskie w takcie urlopu, bieg urlopu jet
przerywany i okres spędzony na zwolnieniu nie jest wliczany w okres
wykorzystanego urlopu. Trzeba tylko dostarczyć pracodawcy odpowiednie
dokumenty (ZUS-ZLA).
--
Jackare