Użytkownik "Jackare" <j...@i...pl> napisał w wiadomości
news:ech93u$1om$1@news.interia.pl...
>
>>
>> Pracodawca udostępnił mi samochód służbowy do użytku prywatnego.
>> Podpisałem
>> pismo, że zobowiazuję się pokrywać 200 pln/m-ąc tytułem użytkowania
>> pojazdu.
>> Jednakże księgowa nie potrącała owej kwoty przez pół roku. Teraz moje
>> wynagrodzenie zostaje obciążone za cały okres. Pytanie, czy jest to
>> zgodne
>> z prawem?
>>
> no to ja bym się o to szarpał, bo to księgowa (pracodawca) nie dopełniła
> obowiązku. Ty podpisałeś umowę. Jeżeli w umowie pisze że 200 zł/m-c
> potrącane miesięcznie (co miesiąc), to potrącenie 1200 zł jednorazowo jest
> niezgodne z umową i nie wynika z Twojego zaniedbania czy innych przyczyn
> ale z zaniedbania obowiązków przez innego pracownika / dział. Niech więc
> teraz sam za to płaci. Moim zdaniem jest się o co szarpać.
> --
> Jackare
>

wlasciwie nie wiadomo o co ma teraz sie klocic
co za roznica czy beda mu odejmowac co miesiac 200 zl czy po pol roku
wiedzial ze bedzie musial splacic bo podpisywal
skoro po pierwszym miesiacu dostal normalna pensje nie obciazona trzeba bylo
uderzac od razu do ksiegowej

ale oczywiscie zaniedbanie jest zdecydowanie po stronie
pracodawcy(ksiegowej) skoro jest tak jak mowi czyli ze podpisywal ze co
miesiac bedzie obciazany...