przy urlopie bierze się 3 miesiące pod uwagę, przy zwolnieniu lekarskim 12
miesięcy sprzed pierwszego zwolnienia w danym roku kalendarzowym.
Do tego dochodzą regulaminy wynagrodzeń, które mogą nie uwzględniać premii
przy wynagrodzeniu urlopowym.
M.in dla tego jest możliwość korzystania ze świadczenia urlopowego z ZFŚS,
tzw "wczasy pod gruszą" lub "gruszki" jeżeli bierzesz jednorazowo 14 dni
kalendarzowych urlopu. Od niedawana dobrowolna. Jeżeli jest stosowana, to
wysokość świadczenia jest zależna terytorialnie (np na Śląsku jest wyższa).
Tak więc możesz stracić premię, ale otrzymać świadczenie urlopowe
--
Jackare