Re: dyzur telefoniczny - Grupy dyskusyjne w eGospodarka.pl

From: "Carlos" <c...@w...pl>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
References: <bem3fj$arp$1@nemesis.news.tpi.pl>
Subject: Re: dyzur telefoniczny
Date: Fri, 11 Jul 2003 14:58:45 +0200
Lines: 15
X-Priority: 3
X-MSMail-Priority: Normal
X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2800.1106
X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2800.1106
NNTP-Posting-Host: 62.233.128.35
Message-ID: <3f1260b8$1@news.home.net.pl>
X-Trace: news.home.net.pl 1058169016 62.233.128.35 (14 Jul 2003 09:50:16 +0200)
Organization: home.pl news server
X-Authenticated-User: k...@p...pl
Path: news-archive.icm.edu.pl!news.rmf.pl!news.ipartners.pl!news.home.net.pl!not-for-
mail
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:87425
[ ukryj nagłówki ]
Uzytkownik "gsks" <g...@w...pl> napisal w wiadomosci
news:bem3fj$arp$1@nemesis.news.tpi.pl...
<ciach>
> Grzegorz

ja pelnie dyzur telefoniczny po godzinach pracy. firma placi mi za kazda
godzine dyzuru 10% mojej stawki godzinowej. znam firme, w ktorej ten dodatek
wynosi 40%. znam rowniez firme, w ktorej zadnej dodatkowej gratyfikacji.
kiedys z kilkoma prawnikami analizowlismy ta sytuacje i wniosek byl taki, ze
tylko od dobrej woli pracodawcy zalezy, czy za pelniony dyzur telefoniczny
wyplaci dodatkowe wynagrodzenie. oczywiscie praca wykonywana w godzinach
dyzuru na zlecenie pracodawcy, jest juz rozliczana wg normalnych przepisow o
wynagrodzenie za prace.