-
Data: 2007-04-28 09:43:32
Temat: Re: czy to juz sa nadgodziny i czy zgodne z prawem
Od: Alien <l...@g...pl> szukaj wiadomości tego autora
[ pokaż wszystkie nagłówki ]pawell napisał(a):
> pierwsze czy w umowie o prace moze byc taki punkt ( umowa na pół etatu)
>
> 2. Strony postanawiają, że za każdą godzinę przepracowaną ponad wymiar pracy
> okreslony według poniższego wzoru: Łączna ilość godzinu do przepracowania w
> przyjętym okresie rozliczeniowym ustalona dla pełnego etatu - minus 1 godzinu
> pracownikowi przysługiwać będzie dodatek do wynagrodzenia w wysokosci równej
> dodatkowi za pracę w godzinach nadliczbowych.
>
> czy to jest zgodne z prawem??
Moim zdaniem zgodne. Pracodawca w tym przypadku wykorzystał do maksimum
możliwości jakie daje KP w art. 151 par 5.
> i druga sprawa
>
> jest to umowa na pół etatu czyli ok. 85 godzin na miesiac. Zaczynajac prace od
> połowy miesiaca mam do przepracowania tylko 42. Tymczasem na ostatnie 3 dni
> miesiaca pracodawca dodał mi tyle godzin, że łączei przepracuje 56 godzin czyli
> 30% ponad norme... (nadmienie, że okres roziczeniowy wynosi 1 miesiąc) czy musze
> sie na to zgodzic, tymbardziej ze zmiany dokonano dzisiaj ( czyli 3 dni przed
> koncem miesiąca)
Czy to będzie 85h czy 80h to zależy od miesiąca. W kwietniu jest np. 80h
dla półetatowca. Jeżeli zaczynasz pracę 16.04 to Twój wymiar czasu pracy
to 11*4h=44h. Zgodnie z punktem 1 nie będziesz miał dodatku za pracę w
godz. nadliczbowych ale należy Ci się normalne wynagrodzenie za
56h-44h=12h pracy. Jeśli przykładowo, masz płacę zasadniczą 1000 zł, to
w kwietniu powinieneś dostać dodatkowo (1000/160h)*12h=75 zł.
> i 3 sparawa czy dzis pracodawca moze mi powiedziec ze w nastepne dni mam przyjsc
> na 8 godzin jezeli w grafiku było 4 , 4, i wolne ??
Może. Dodatku zgodnie z pkt. 1 nie będzie. Powinno być dodatkowe
wynagrodzenie jak w pkt.2.
> wkurza mnie to bo poto mam pół etatu zeby miec drugie pół wolne a oni pchaja
> mnie na cały etat czy musze się na to zgadzać????? czy mogę za te ok 14 godzin
> nadgodzin poprosic o godziny wolne w stosunku 1 nadgodzina = 1.5 godziny wolnego??
Jeśli Ty składasz wniosek o odbiór nadgodzin to jest to 1 do 1. Jeśli
pracodawca chce Ci dać wolne to 1 do 1,5.
--
http://8nostromo.blogspot.com/
Następne wpisy z tego wątku
- 28.04.07 19:19 Baton
Najnowsze wątki z tej grupy
- Pedalskie ogłoszenia na rządowej s. WWW oferty.praca.gov.pl:443
- Nauka i Praca Programisty C++ w III Rzeczy (pospolitej)
- Ile powinien trwać tydzień pracy?
- Jakie znacie działające serwery grup dyskusyjnych?
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
- zapłata
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Jawność zarobków wszystkich
- rozmówki przy wódeczce...
Najnowsze wątki
- 2025-02-12 Warszawa => Expert Recruiter 360 <=
- 2025-02-12 Ostrów Wielkopolski => Area Sales Manager OZE <=
- 2025-02-12 Bieruń => Regionalny Kierownik Sprzedaży (OZE) <=
- 2025-02-12 Dęblin => Node.js / Fullstack Developer <=
- 2025-02-12 Kraków => PHP Full Stack Developer <=
- 2025-02-12 Dęblin => JavaScript / Node / Fullstack Developer <=
- 2025-02-12 Gdańsk => Specjalista ds. Sprzedaży <=
- 2025-02-12 Łódź => NodeJS Developer <=
- 2025-02-12 Błonie => Sales Specialist <=
- 2025-02-10 Chrzanów => Programista NodeJS <=
- 2025-02-10 Kraków => DevOps Engineer (Junior or Regular level) <=
- 2025-02-10 Białystok => iOS Developer (Swift) <=
- 2025-02-10 Mińsk Mazowiecki => Team Lead / Tribe Lead FrontEnd <=
- 2025-02-10 Białystok => System Architect (Java background) <=
- 2025-02-10 Szczecin => Senior Field Sales (system ERP) <=