icecool napisał(a):
> witam
> w dniu dzisiejszym zostałem poproszony do kadr w celu podpisania nowej umowy
> a dokładnie zwie się to "porozumienie zmieniające", nibu wszystko OK ale ...
> dziwi mnie to że warunki porozumienia obowiązują od 01.10.2006 czyli ponad
> dwa miesiące wstecz od dnia podpisania go przeze mnie
> i tu pojawia się moje pytanie w ciągu ilu dni od zmiany warunków umowy
> powinienem dostać do podpisu porozumienie zmieniające ?

Nie znam zadnego regulowanego terminu przez KP. Ale zazwyczaj robi sie
to w przeciagu miesiaca - tak aby kolejan wyplata byla robiona w oparciu
o zmiany wynikajace z umowy.

> pytam dlatego bo kadrowa chciała na mnie wymusić abym nie pisał daty przy
> podpisie, pewno dorobiłaby sobie swoją
> oczywiście date napisałem bo tak jest napisane na dokumencie data + podpis

Jesli zmiana jest na twoja korzysc - to jesli podpiszesz to z aktualna
data firma bedzie musiala tobie wyplacic wyrownanie za 2 miesiace wstecz.
Czyli powinni przeliczycy na nowo ewnetualne zasilki chorobowe itp, oraz
premie (jesli jest ona wyliczana jako % od podstawy wynagrodzenia).

A kadrowa pewnie nie chce tego robic - wiec kombinowala jakby tu roboty
sobie nie narobic.
Przy okazji - bylbys stratny jesli zmiana dotyczy podwyzki wynagrodzenia.

--
pzdr
robbi