Pięknego dnia Wed, 22 Dec 2004 08:28:39 +0100, "potyr1"
<p...@p...onet.pl> zakodował:

>zwolnienie przedluzy sie prawdopodobnie do 3 miesiecy.
>Czy firma moze mnie w tym czasie zwolnic ?
>jesli tak to na jakich warunkach ?

W zasadzie nie może zwolnić pracownika w trakcie usprawiedliwionej
nieobecności trwającej do 180 dni (ale jak podejmiesz pracę, to już
nie jesteś nieobecny w _pracy_ - zwolnienie możesz spokojnie zanieść).
Wyjątkiem jest upadłość pracodawcy.


--
Pozdrawiam,
Kaizen x...@c...sz zanim zapytasz odwiedź www.google.com
GG 2122; ICQ#: 64457775 e-mail Rot13 coded
If you cannot make sth good, make it looking good. - Bill Gates