Użytkownik "magia/maggie" <m...@w...amba.bydg.pdi.net> napisał w
wiadomości news:bh05uf$n5a$1@inews.gazeta.pl...
>
> Użytkownik "KrzysztofM" <k...@n...dvdinfo.prv.pl> napisał w
> wiadomości news:bh02kk$epr$1@nemesis.news.tpi.pl...
> > >
> > a co jesli zatrudnia wiecej niż 20 osób?
>
> Cytuje:
>
> "Według ustawy Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych (Fundusz, ZFŚS)
tworzą
> pracodawcy zatrudniający według stanu na dzień 1 stycznia danego roku co
> najmniej dwudziestu pracowników (Art. 3 1. ), jednak obowiązek ten nie
> dotyczy pracodawcy zatrudniającego mniej niż dwudziestu pracowników w
> przeliczeniu na pełne etaty. Jeżeli pracodawca zatrudniający co najmniej
> dwudziestu pracowników, jednakże mniej niż dwudziestu pracowników w
> przeliczeniu na pełne etaty nie tworzy Funduszu, wypłaca świadczenie
> urlopowe (Art. 3.1b). (Pracodawcy prowadzący działalność w formach
> organizacyjno-prawnych jednostek sektora finansów publicznych, o których
> mowa w art. 18-20 ustawy z dnia 26 listopada 1998 r. o finansach
publicznych
> tworzą Fundusz, bez względu na liczbę zatrudnianych pracowników - Art.
3.2).
>
> Pozostali pracodawcy mogą tworzyć Fundusz na zasadach określonych w
ustawie
> albo wypłacać świadczenie urlopowe. (Art. 3.3)"
>
> m.
>
dzięki - z tego co wiem, to u mnie w firmie jest utworzony ZFŚS, ale
niestety nie są na niego przekazywane pieniądze - w związku z problemami
finansowymi firmy-już od paru lat.......

pozdr
Krzysiek