Re: co by było gdyby? - Grupy dyskusyjne w eGospodarka.pl

Path: news-archive.icm.edu.pl!pingwin.icm.edu.pl!warszawa.rmf.pl!newsfeed.tpinternet.
pl!news.tpi.pl!not-for-mail
From: "Maciek Marchewczyk" <m...@w...pl>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: Re: co by było gdyby?
Date: Wed, 23 Jan 2002 09:15:22 +0100
Organization: tp.internet - http://www.tpi.pl/
Lines: 15
Message-ID: <a2lr90$1ar$1@news.tpi.pl>
References: <a2kad5$6vr$1@news.tpi.pl>
Reply-To: "Maciek Marchewczyk" <m...@w...pl>
NNTP-Posting-Host: pi146.warszawa.sdi.tpnet.pl
X-Trace: news.tpi.pl 1011773536 1371 213.25.53.146 (23 Jan 2002 08:12:16 GMT)
X-Complaints-To: u...@t...pl
NNTP-Posting-Date: Wed, 23 Jan 2002 08:12:16 +0000 (UTC)
X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 5.50.4133.2400
X-MSMail-Priority: Normal
X-Priority: 3
X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V5.50.4133.2400
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:41620
[ ukryj nagłówki ]
(...)
> 3.Wprowadzić karę za nie terminowe wypłacanie należnego ze stosunku pracy
> wynagrodzenia np. x 100 i bezwzględnie ją egzekwować.

Naturalnie: wiec w przypadku, gdy sciaganie platnosci przez pracodawce
opozni sie o tydzien, w zwiazku z czym wyplaci on pensje z 10 dniowym
opoznieniem, chcesz go ukarac bezwzglednie i przykladnie, doprowadzajac go
tym samym do bankructwa ? Zapewne pracownicy tegoz pracodawcy beda Ci
niezwykle wdzieczni ...

Bzdura ...

MM