> A kto tak powiedział? Czytaj wszystko i najlepiej ze zrozumieniem.
> Nie widzę niczego złego w Twojej chęci odejścia za porozumieniem stron.
> Nie rozumiem jedynie szukania sposobu na zrobienia pracodawcy w bambuko,
> pomimo, że te 3 miesiące wypowiedzenia należą mu się jak psu buda.
> Jeszcze raz - odwróć sytuację i odpowiedz, czy byłbyś szczęśliwy, gdyby to
> on usiłował Cię wyrolować na sam koniec Waszej współpracy?
>
> --
> Nixe

3 mce naleza sie pracodawcy jak psu buda - to fakt niezpreczalny.
Tylko że ja nie chodze po firmie i nie wykrzykuje do pracodawcy ze jak mu
sie nie podobam to mnie moze zwolnic natychmiast a ja nie bede roscil praw
do okresu wypowiedzenia i do odprawy.
"odwróć sytuację i odpowiedz, czy byłbyś szczęśliwy"???
Ja zwyczajnie zwróciłem się z prośbą o rozwiąznie umowy. Podałem termin że
zostane jeszcze 1m-c, a na drugi wezme zaległy urlop.
Nic nie stoi na przeszkodzie żeby powiedzieć tak proszę bardzo,lub nie nie
zgdzam sie bo to i tamto.
Lepiej jest zwodzić, kluczyć, mówić może tak może nie, byle bez żadnej
konretnej odpowiedzi. O to w tym wszystkim chodzi. Chodzi o zwykłą polską
złośliwość jakże dobrych, dobrodusznych polskich biznesmenów, którzy są na
kazdym kroku rypani przez pracowników i ich prawa.