> "Kaizen" <x...@c...sz> wrote
>
> > Musisz złożyć pisemko, treści mniej więcej "Rozwiązuję umowę o pracę,
> > zawartą, pomiędzy bez wypowiedzenia z winy pracodawcy na mocy art. 55
> > par 1.1. Przyczyną rozwiązania umowy jest nie wypłacenie
> > wynagrodzenia."
>
> A czy to nie bedzie postrzegane przez prawo jako wypowiedzenie z mojej
> strony ? Zalezy mi na tym, aby od poczatku bylo jasne, kto zlamal umowe.
>
> Dzieki, JSR
>
W sumie wazne pytanie. np jak z takim kwitem pojdze sie do urzedu pracy..i tam
odpowiedza, ze rozwiazanie umowy przez pracownika powoduje "nienabycie " praw
do zasilku.
Jak poprawnie to powinno byc sformuowane, aby w urzedzie pracy nie mogli
odrzucic prawa do zasilku? Bo te panie roznie potrafia takie rzeczy
interpretowac

Pozdrawiam
krzysztof


--
Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl