Użytkownik Madzia <madziaha@_NOSPAM_wp.pl> w wiadomości do grup dyskusyjnych
napisał:aq904c$sj3$...@n...tpi.pl...
>
> Tak, to prawda, ale dziś dostałam to pismo, ze zwolnieniem mnie z
obowiązku
> śwaidczenia pracy ale... z dniem dzisiejszym, a nie z 1 listopada,
przecież
> to dla pracodawcy zadna różnica, po co więc zmienili termin, czyżby
> faktycznie nie wiedzieli jak sie zachować w takiej sytuacji??????
>
Roznica jest zasadnicza, nie mozna zwolnic ze swiadczenia pracy wstecznie,
no niby jak to sobie wyobrazasz?, i co skoro bylas zwolniona ze swiadczenia
pracy a ja swiadczylas w niewiedzy bo pismo zosatlo ci za pozno
przedstawione, no to jeszcze jakiegos zadoscuczynienia moglabys sie domagac.
>
>
> Tego jestem pewna, że ona nie ma takich uprawnień, jeszcze jest nad nią
> ktoś, kto dla nas wszystkich jest pracodawcą i to tylko on może takie
> dokumenty podpisywać.

Skoro jestes tego taka pewna, nie slyszalem jeszcze o przypadku zlosliwej
kadrowej ktora kogo chce to sobie przyjmuje i zwalnia z pracy, odbylo sie to
IMHO na WYRAZNE polecenie Twojego pracodawcy.

Pora rozejrzec sie za nowa praca :-)

Pozdrawiam Krzysztof