W dniu 2014-03-27 10:56, Stokrotka pisze:
>>> Pracodawca nie ma prawa nakazać by pracownik naprawił hamulce w swoim
>>> aucie, a prawnie odpowiada za BHP.
>>
>> http://www.gofin.pl/17,1,61,157642,ekwiwalenty-dla-p
racownikow-za-pranie-i-uzywanie-wlasnej.html
>>
>>
>> cytuję:
>> "Zasadniczo narzędzia (sprzęt, materiały), które są potrzebne
>> pracownikowi do wykonywania pracy, powinien zapewnić pracodawca.
>> Podobnie jak w przypadku odzieży roboczej, pracownicy mogą przy
>> wykonywaniu pracy używać własnych narzędzi (sprzętu, materiałów). Z
>> tego tytułu należy się im wówczas ekwiwalent pieniężny. Ekwiwalent ten
>> wypłaca się na podstawie regulaminu pracy, _umowy o pracę_ albo na
>> podstawie odrębnej umowy zawartej między pracownikiem a pracodawcą. W
>> ww. dokumentach należy określić rodzaj narzędzi (sprzętu, materiałów),
>> których pracownik będzie używał do celów służbowych, okres ich
>> używania, wysokość ekwiwalentu oraz termin jego wypłaty"
>>
>
> Bardzo wybiórczo traktujesz prawo, istotny wstęp, będący kluczem w
> dyskusji opuściłeś:

Nie odpuściłem, dałem link do całości


> "
> Kwestie związane z obowiązkiem zapewnienia odzieży i obuwia roboczego
> reguluje art. 2377 Kodeksu pracy (Dział X Bezpieczeństwo i higiena
> pracy). Z przepisu tego wynika m.in., że pracodawca ma obowiązek
> dostarczyć pracownikowi nieodpłatnie odzież i obuwie robocze
> (spełniające wymagania określone w Polskich Normach):
> a.. jeżeli odzież własna pracownika może ulec zniszczeniu lub znacznemu
> zabrudzeniu,
>
> b.. ze względu na wymagania technologiczne, sanitarne lub bhp.
> Pracodawca może ustalić stanowiska, na których dopuszcza się używanie
> przez pracowników własnej odzieży i obuwia roboczego, spełniających
> wymagania bhp, przy czym może to nastąpić za zgodą pracowników.
>
>
>
> ____Nie dotyczy to jednak stanowisk, na których wykonywane są prace
> związane z bezpośrednią obsługą maszyn i innych urządzeń technicznych___
> albo prace powodujące intensywne brudzenie lub skażenie odzieży i obuwia
> roboczego środkami chemicznymi, promieniotwórczymi albo materiałami
> biologicznie zakaźnymi.
>
> "

to dotyczy jedynie odzieży, czytaj dalej


> Auto jest użądzeniem tehnicznym , więc pszepis ten nie dotyczy , auto to
> nie ubranie, ani ręcznik.


Samochód jest sprzętem, które może być potrzebny pracownikowi do
wykonywania pracy.

Czytaj całość, a nie wybrane fragmenty. Po to właśnie zacytowałem
właściwy fragment, aby nie czepiać się przepisów BHP, bo to inna
kwestia, regulowana, jak jest dalej w tekście ustawą "o podatku
dochodowym od osób fizycznych"

artykuł 21:

1. Wolne od podatku dochodowego są:
[...]
13) ekwiwalenty pieniężne za używane przez pracowników przy wykonywaniu
pracy narzędzia, materiały lub sprzęt, stanowiące ich własność;
[..]

Jak widać ustawodawca przewidział taką możliwość, że pracownik przy
wykonywaniu pracy używa własnych narzędzi, materiału lub sprzętu.

--
Kaczus
http://kaczus.ppa.pl