kinky na pl.praca.dyskusje:
> Czy wszyscy, którzy odnieśli sukces mają wysokie EQ?
> Niedawo wyczytałem gdzieś artykuł, chyba w jakimś starym numerze
> "Wprost", że amerykańscy psychologowie z Uniwersytetu Maryland,
> dowiedli, że gdyby w rekrutacji kierowano się wysokością EQ, Bill
> Gates miałby jedynie szansę pracować jako ochroniarz w swojej
> firmie.


No i? Wiesz, to tak jak z tym kawałem o korzyściach z nieposiadania
adresu e-mail. Jak człowiek nie ma szans spełnić oczekiwań
rekrutujących to szuka innej ścieżki. Rekrutacja a własny biznes to nieco inne
kwestie.

--
Ziemek