HEJ tu anka
jeśli chodzi o zwolnie nia krótkie czyli do 6 dni włącznie to za pierwszy
dzień nie otrzymujesz ani wynagrodzenia ani wynagrodzenia chorobowego -
teraz prosi się lekarz o 7 dniowe zwolnienia albo bierzemy urlop
wynagrodzenioe chorobowe to 80% normalnego wynagrodzenia (ogólnie bo temat
jest bardziej obszerny)
wynagrodzenie urlopowe może być nawet większe od normalnego bo wg ustawy do
twojej stawki dodaje się średnią z poprzednich 3 miesięcy z premii
,nadgodzin i innych dodatkowych dodatków czyli jeżeli przez ostatnie 3
miesiące miałeś duże premie (hi hi pewnie abstrakcja w dzisiejszych czasach
jeżeli nie to zazdroszczę) lub nadgodziny to warto pomyśleć o długim
urlopie
Użytkownik "wkg" <w...@p...onet.pl> napisał w wiadomości
news:be238m$enp$1@nemesis.news.tpi.pl...
> Witam
>
>
> Prosze o rade.
>
> Otrzymalem dzis od lekarza zwolnienie lekarskie na 3 dni robocze a 5 dni
> kalendarzowych ... od czwartku do poniedzialku. Jestem zatrudniony na
umowie
> o prace.
> Czy przysluguje mi wynagrodzenie za te dni, w jakiej wysokosci ... nie
wiem
> po prostu, czy nie oplaca mi sie wziac dwoch czy trzech dni urlopu i
> zwolnienie wyrzucic do kosza.
> Wiem, ze pytanie jest z tych idiotycznych ale nie mam o tych sprawach
> zielonego pojecia, na zwolnieniach nie bywam s slyszalem, ze pierwsze dni
> nie sa platne. Boje sie, ze w najgorszym wypadku dostane o 5/31 mniej :((
>
> dzieki za odpowiedzi
> wkg
>
>
>