Pięknego dnia Wed, 25 Aug 2004 14:18:46 +0200, "Maciej"
<m...@t...pl> zakodował:

>"prosze o rozwiazanie umowy zawartej na czas nieokreslony z dniem 31.08.2004
>na mocy porozumienia stron"

Jak tego samego dnia, nie otrzymasz na tym "zgoda" to ja bym nie
ryzykował. Na takie pismo pracodawca może się zgodzić, a może i nie
(wtedy pracujesz do końca października, jeżeli we wrześniu złożysz
wypowiedzenie).

>Prosze o odpowiedz czy data 31.08 jest prawidlowa skoro rezygnuje z pracy od

Nie - przy zgodzie na takie pisemko pracujesz do końca sierpnia.

>1 wrzesnia i dlaczego firmie zalezy na porozumieniu stron i kiedy powinnam
>otrzymac wynagrodzenie za sierpien?

Zgodnie z regulaminem wynagradzania lub umową (zazwyczaj do końca
miesiąca).

Jeżli chcesz pracować do końca września, to nie szczyp się, tylko w
tym miesiącu wypowiedz umowę (inny tryb rozwiązania, niż porozumienie
stron).

"Wypowiadam umowę o pracę zawartą dnia, pomiędzy z zachowaniem
ustawowego okresu wypowiedzenia"

Do tego data i podpis Twój, pieczątka "wpłynęło dnia" od pracodawcy i
sytuacja jest jasna.

--
Pozdrawiam,
Kaizen x...@c...sz zanim zapytasz odwiedź www.google.com
GG 2122; ICQ#: 64457775 e-mail Rot13 coded
If you cannot make sth good, make it looking good. - Bill Gates