TOM wrote:

> Ale nagle teraz pracodawca zainteresował sie tą sprawą i zbiera
> dokumentację wypadku (Historia ze szpitala i zeznania 3 świadków).
> Sprawca wypadku nie miał przeszkolenia BHP, a pracował od kilku
> miesięcy.
> Pytanie:
> 1. co może zrobić pracodawca przeciwko sprawcy wypadku?
> (zapowiedział mu 2 tygodnie temu że chce go zwolnić)

pracodawca w tej sytuacji powinien liczyc sie z konsekwencjami
niedopelnienia obowiazku przeszkolenia pracownika w zakresie bhp