eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupypl.praca.dyskusjeUstawowe dni wolne od pracy, a otwarte fastfoody? › Re: Ustawowe dni wolne od pracy, a otwarte fastfoody?
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!news2.icm.edu.pl!not-for-mail
    From: Paweł <ppf9@USUN_TOpoczta.fm>
    Newsgroups: pl.praca.dyskusje
    Subject: Re: Ustawowe dni wolne od pracy, a otwarte fastfoody?
    Date: Sun, 24 May 2009 13:54:22 +0200
    Organization: http://news.icm.edu.pl/
    Lines: 29
    Message-ID: <gvbchk$uio$1@achot.icm.edu.pl>
    References: <gv9noh$fer$1@achot.icm.edu.pl> <s...@p...org>
    <gv9tcb$1j3$1@news.dialog.net.pl>
    NNTP-Posting-Host: chello089074094133.chello.pl
    Mime-Version: 1.0
    Content-Type: text/plain; charset=ISO-8859-2; format=flowed
    Content-Transfer-Encoding: 8bit
    X-Trace: achot.icm.edu.pl 1243166069 31320 89.74.94.133 (24 May 2009 11:54:29 GMT)
    X-Complaints-To: a...@i...edu.pl
    NNTP-Posting-Date: Sun, 24 May 2009 11:54:29 +0000 (UTC)
    X-Antivirus: avast! (VPS 090523-0, 2009-05-23), Outbound message
    In-Reply-To: <gv9tcb$1j3$1@news.dialog.net.pl>
    X-Antivirus-Status: Clean
    User-Agent: Thunderbird 2.0.0.21 (Windows/20090302)
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:229831
    [ ukryj nagłówki ]

    Jotte wrote:
    > W wiadomości news:slrnh1gql2.je.proteus@pl-test.org Wojciech Bancer
    > <p...@p...pl> pisze:
    >
    >> Z KP:
    >> -------
    >> Art. 151^10.
    >> Praca w niedziele i święta jest dozwolona:
    >> [...]
    >> 9) przy wykonywaniu prac koniecznych ze względu na ich użyteczność
    >> społeczną i codzienne potrzeby ludności, w szczególności w:
    >> a) (uchylona),
    >> b) zakładach świadczących usługi dla ludności,
    >> c) gastronomii,
    >> ^^^^^^^^^^^^^^
    >> d) zakładach hotelarskich,
    >> e) jednostkach gospodarki komunalnej,
    >> [...]
    >> h) zakładach prowadzących działalność w zakresie kultury, oświaty,
    >> turystyki i wypoczynku, [...]
    >> Więc odpowiadając:
    >> - w święta jak najbardziej pójdziesz, i do kina podpkt. h), i do
    >> restauracji podpkt. c)
    > A jak już nic z tego się nie da wykorzystać, to niektórzy zawierają na
    > "zakazane dni" "niesłychanie korzystne dla pracowników i nie do
    > odrzucenia" umowy cywilno-prawne, do czego KP nic nie ma.
    > I co nie jest przecież zakazane.
    >
    Dzieki

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1