Użytkownik <s...@p...onet.pl> napisał w wiadomości
news:6dad.000000b2.3dda0641@newsgate.onet.pl...
> Jutro ide na spotaknie w sprawie pracy na stanowisku
Teleinformatyk/Serwisant.
> Spotkanie ma byc polaczone z testem teoretycznym i praktyczny.Czy ktos
moze
> staral sie o taka posade i moze powiedziec mi jak moze wygladac taki test?

dwa lata temu miałem kontakt z takim testem, starałem się o pracę w pewnej
spółce teleinf.
było to sześć stron z pytaniami, czas nieokreślony (jak pan skończy, to
proszę oddać)
zagadnienia różne, techniczne, polityczne, społeczne, zaskakujące?
ale po kolei...
pierwsze +-30 pytań, to były pytania czysto techniczne, jak na przykład
wersje service pack'ów do windy, typy łączy, media sieciowe, przepustowości,
długości, częstotliwości (np. na jakich f pracuje policja, pogotowie, taxi,
gsm, etc.), kilka zadań obliczeniowych, analiza matematyczna, parę wzorów...
kolejne pytania były bardziej socjologiczne(?), dla przykładu trzeba było
wymienić członków KRRiT (serio!), 10 nazwisk do skojarzenia z mediami,
sztuką, polityką... co się ostatnio czytało, co oglądało i dlaczego film, a
nie sztukę teatralną, poważnie ;-)
ostatnia strona testu poświęcona została sprawdzeniu znajomości języka
obcego, należało napisać pismo do urzędu celnego, w którym utknęła bardzo
ważna przesyłka, wyjaśnić w języku niem. i ang., iż formalności z naszej
strony zostały dopełnione i brakujące dokumenty wysyłamy faxem...
nie powiem, poczułem się dziwnie, jakbym reflektował na stanowisko co
najmniej prezesa, albo do rady nadzorczej z połączoną funkcją dyrektora
departamentu, a oferta pracy była tak prozaiczna, stanowisko technika
teleinformatyka w dziale serwisu.
Ok, opisałem swój przypadek. Mam nadzieję, że Cię nie zestresowałem. Różne
są firmy i różnie do rekrutacji podchodzą. Nie nastawiaj się z góry na
konkretne pytania. Podejdź do tego na luzie. Jeśli nie wiesz czego się
spodziedziewać, spodziewaj się wszystkiego.
Życzę powodzienia. Pozdrawiam.

--
szpunt