-
Path: news-archive.icm.edu.pl!pingwin.icm.edu.pl!warszawa.rmf.pl!poznan.rmf.pl!fargo.
cgs.poznan.pl!news.internetia.pl!news.ipartners.pl!not-for-mail
From: "uba" <u...@p...onet.pl>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: Re: TPSA
Date: Wed, 19 Jun 2002 16:36:18 +0200
Organization: Internet Partners
Lines: 14
Message-ID: <aeq4t4$22ja$1@news2.ipartners.pl>
References: <aen0k1$2r1$1@news2.ipartners.pl> <aentik$lqm$1@szmaragd.futuro.pl>
NNTP-Posting-Host: 217.8.179.106
X-Trace: news2.ipartners.pl 1024497380 68202 217.8.179.106 (19 Jun 2002 14:36:20 GMT)
X-Complaints-To: a...@i...pl
NNTP-Posting-Date: 19 Jun 2002 14:36:20 GMT
X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 5.50.4522.1200
X-MSMail-Priority: Normal
X-Priority: 3
X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V5.50.4522.1200
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:51513
[ ukryj nagłówki ]Hej,
tak właściwie to mam pracę, ale ogłoszenie TPSA mnie zainteresowało.
W od kilku lat zajmuję się HR'em, a głównie rekrutacją. Niestety dotknął
mnie ogromny zastój i robię, powiedzmy rzeczy różne.
Ogłoszenie, o którym koledzy piszą dalej jest dokładnie tym, które
przyciągnęło moją uwagę.
Problem jest taki, że o zdrowe podejście do HR'u dzisiaj trudno i nie mam
pewności, czy "wyzdrowiało" tak nagle właśnie w tej firmie.
pozdrawiam
uba
Najnowsze wątki z tej grupy
- Pedalskie ogłoszenia na rządowej s. WWW oferty.praca.gov.pl:443
- Nauka i Praca Programisty C++ w III Rzeczy (pospolitej)
- Ile powinien trwać tydzień pracy?
- Jakie znacie działające serwery grup dyskusyjnych?
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
- zapłata
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Jawność zarobków wszystkich
- rozmówki przy wódeczce...
Najnowsze wątki
- 2025-03-14 Lublin => JavaScript / Node / Fullstack Developer <=
- 2025-03-14 Warszawa => Account Manager - Sprzedaż Usług Rekrutacyjnych <=
- 2025-03-14 Gliwice => Business Development Manager - Dział Sieci i Bezpieczeńst
- 2025-03-14 Gliwice => IT Expert (Network Systems area) <=
- 2025-03-14 Warszawa => Junior Rekruter <=
- 2025-03-14 Wrocław => Konsultant wdrożeniowy Comarch XL/Optima (Księgowość i
- 2025-03-14 China-Kraków => Senior PHP Symfony Developer <=
- 2025-03-14 Żerniki => Dyspozytor Międzynarodowy <=
- 2025-03-13 Błonie => IT System Administrator <=
- 2025-03-13 Częstochowa => Manager ds. produktu <=
- 2025-03-13 Środa Wielkopolska => SAP FI/CO Internal Consultant <=
- 2025-03-13 Chiny-Kraków => Koordynator Produkcji / Przedstawiciel ds. rozwoju pr
- 2025-03-13 Warszawa => Analityk biznesowo-systemowy <=
- 2025-03-13 Warszawa => Business Systems Analyst <=
- 2025-03-13 Żerniki => NodeJS Developer <=