Liliana Ziolek napisał(a):

> Chodzi właśnie o stronę prawną tylko. Że mi chcą zapłacić tak jak
> reszcie pracowników to wiem, chodzi o to jak to formalnie załatwić.
> Aneks do umowy typu "zleceniobiorcy w trakcie wyjazdu służbowego
> przysługuje dieta na warunkach określonych w ustawie [tu odpowiednie
> numerki]" wystarczy?
Moze tylko troche bardziej formalnie.. :)/daty, nazwy podmiotow itp../,
ale poza tym wg mnie jak najbardziej powinno wystarczyc :)

> Z tego co rozmawiałam z naszą księgowością przy takim układzie normalnie
> odprowadza się jakieś składki (ZUS czy NFZ już nie pamiętam)
nie powinno.. :) NFZ i tak masz oplacony, a ZUS-u i tak nie placisz :D

>
> Pozdrawiam i jeszcze raz dzięki za odpowiedzi, choć im dłużej próbuję
> dotrzeć do tego co mi przysługuje, tym więcej mam niekoniecznie spójnych
> ze sobą wypowiedzi ;)
Ja rowniez pozdrawiam.. :)