-
Path: news-archive.icm.edu.pl!news.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!news.gazeta.pl!not-f
or-mail
From: " leszek" <s...@N...gazeta.pl>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: Re: Rekrutacja do pracy a darmowy wywiad gospodarczy
Date: Fri, 13 Jun 2003 12:17:41 +0000 (UTC)
Organization: Portal Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl
Lines: 43
Message-ID: <bccfd5$egm$1@inews.gazeta.pl>
References: <3...@n...spam.fajnezabawki>
<bc7ug5$51s$1@atlantis.news.tpi.pl> <bc95lu$lks$1@news.atman.pl>
<bc9k9j$dc5$1@news.onet.pl>
NNTP-Posting-Host: perseus.bellona.pl
Content-Type: text/plain; charset=ISO-8859-2
Content-Transfer-Encoding: 8bit
X-Trace: inews.gazeta.pl 1055506661 14870 172.20.26.242 (13 Jun 2003 12:17:41 GMT)
X-Complaints-To: u...@a...pl
NNTP-Posting-Date: Fri, 13 Jun 2003 12:17:41 +0000 (UTC)
X-User: sb.leszek
X-Forwarded-For: perseus.bellona.pl
X-Remote-IP: perseus.bellona.pl
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:83574
[ ukryj nagłówki ]Partyzant <u...@p...onet.pl> napisał(a):
>
> Normalne, jezeli taka ankiete wreczyla Ci firma (albo na jej zlecenie
> agencja personalne), w ktorej marketingu i HR pracuja myslacy ludzie.
>
> W takich firmach daje sie od czasu do czasu wielkie ogloszenia do prasy z
> naglowkami typu: "Jestesmy wiodacym w Polsce integratorem IT" albo "Jedna z
> najwiekszych firm doradczych..." tylko po to, aby trzymac reke na pulsie,
> weryfikowac wiedze o konkurencji albo sprawdzac lojalnosc wlasnych
> pracownikow.
> itp., itd. Nie trzeba byc geniuszem, zeby z informacji podanych przez
> kandydata w CV i takiej ankiecie dowiedziec sie o konkurencyjnej firmie
> bardzo wiele. Jeszcze lepiej, gdy na takie ogloszenie odpowie kilku
> kandydatow zatrudnionych u konkurenta. Wtedy pod pozorem kolejnych etapow
> wyciaga sie od niech jeszcze wiecej informacji i konfrontuje sie zeznania.
Coś cię poniosła fantazja. Duże i poważne firmy nie robią takich sztuczek -
jest to sprzeczne z prawem i np. firma giełdowa, duzo by ryzykowała wdając
się w takie kominacje. Nie można pod pretekstem rekrutacji zbierać
informacji o konkurencji, chyba logiczne. Więcej szkody niż pozytku.
Z profesjonalnego punktu - to znaczy badania rynku - jest to informacja
bezwartościowa. Przyjdzie jakaś liczba kandydatów (bezrobotnych lub chcących
zmienić pracę) i coś tam wypełni. I co z tego wynika ? Nic. Przyjdą
niezadowolone osoby z konkurencyjnej firmy i przekażą jakieś plotki czy
swoje poglądy. Interesujące - ale z profesjonalnego punktu widzenia
bezwartościowe.
Moim zdanie - pisałem wyżej - jest to nadgorliwośc działu HR lub firmy
rekrutacyjnej.
>
> Ze swojej strony przestrzegam wszystkich starajacych sie o prace przed
> zbytnia wylewnoscia podczas rekrutcji. Patrzac np. na te ankiete, to jej
> autor interesuje sie tym wszystkim, co stanowi tajemnice przedsiebiorstwa,
> do ktorej pracownik jest zobowiazany. A wypelnianie takich ankiet w agencji
> doradztwa personalnego to juz jest czysta glupota.
Całkowicie się zgadzam i popieram.
--
Wysłano z serwisu Usenet w portalu Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl/usenet/
Następne wpisy z tego wątku
- 13.06.03 15:24 Jp
Najnowsze wątki z tej grupy
- Pedalskie ogłoszenia na rządowej s. WWW oferty.praca.gov.pl:443
- Nauka i Praca Programisty C++ w III Rzeczy (pospolitej)
- Ile powinien trwać tydzień pracy?
- Jakie znacie działające serwery grup dyskusyjnych?
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
- zapłata
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Jawność zarobków wszystkich
- rozmówki przy wódeczce...
Najnowsze wątki
- 2025-03-20 Środa Wielkopolska => Konsultant wewnętrzny SAP FI/CO <=
- 2025-03-20 Warszawa => Senior Programmer C <=
- 2025-03-19 Warszawa => Frontend Developer (obszar Angular13+) <=
- 2025-03-19 Kraków => Business Development Manager - Network and Network Security
- 2025-03-19 Ostrów Świętokrzy => Node.js / Fullstack Developer <=
- 2025-03-19 Kraków => IT Expert (Network Systems area) <=
- 2025-03-19 Ryga => Konsultant Wdrożeniowy Comarch XL/Optima (Księgowość i Kad
- 2025-03-19 China-Kraków => Senior PHP Symfony Developer <=
- 2025-03-19 Kraków => Programista MS Dynamics 365BC/NAV <=
- 2025-03-19 Warszawa => JavaScript / Node / Fullstack Developer <=
- 2025-03-19 Gdańsk => PHP Developer <=
- 2025-03-19 Kraków => MS Dynamics 365BC/NAV Developer <=
- 2025-03-19 Chrzanów => Specjalista ds. public relations <=
- 2025-03-19 China-Kraków => Key Account Manager IT <=
- 2025-03-19 Wrocław => Konsultant wdrożeniowy Comarch XL (Logistyka, WMS, Produk