-
Data: 2006-04-05 09:01:20
Temat: Re: Pracodawca mnie nie chce puścić - co zrobić?
Od: "Kuroi Bonza" <b...@w...pl> szukaj wiadomości tego autora
[ pokaż wszystkie nagłówki ]On Wed, 05 Apr 2006 10:53:30 +0200, tomek <n...@d...hehe> wrote:
>
> U?ytkownik "Jotte" napisa? w wiadomo?ci
> news:e0uoto$c2m$1@news.dialog.net.pl...
>> W wiadomo?ci news:e0uocd$kdd$1@news.onet.pl tomek:
>> Jak pisa?em IMO niewiele mo?esz zrobiae wg tego co napisa?e?.
>> Mo?e masz dowody jakich? uchybie? i móg?by? ich u?yae jako ?rodków
>> perswazji
>> na gruncie negocjowania porozumienia stron?
>>
>
> Tak jak mówi?em jedynie wchodza w gr? nadgodziny, bo mam nie wprost
> udokumentowane, ?e pracuje ponad 8 godzin dziennie. O reszcie nie my?l?.
> Po prostu skonsultuj? si? z jakim? prawnikiem tylko gdzie go znale 1/4 ae?
np. w PIPie (bez podtekstow) ;))
nadgodziny jest w praktyce bardzo trudno udowodnic, ale pomoc prawnika
bedzie wskazana :)
Bonza
Następne wpisy z tego wątku
- 05.04.06 09:49 Jotte
- 05.04.06 10:30 BQB
- 05.04.06 10:41 Tomasz Kaczanowski
- 05.04.06 11:08 gromax
- 05.04.06 11:12 tomek
- 05.04.06 11:19 tomek
- 05.04.06 13:21 Kuroi Bonza
- 05.04.06 15:29 tomek
- 07.04.06 09:21 tomek
- 07.04.06 09:56 gromax
- 19.04.06 08:45 Gracjan Abakanowicz
- 19.04.06 10:43 Jotte
Najnowsze wątki z tej grupy
- Pedalskie ogłoszenia na rządowej s. WWW oferty.praca.gov.pl:443
- Nauka i Praca Programisty C++ w III Rzeczy (pospolitej)
- Ile powinien trwać tydzień pracy?
- Jakie znacie działające serwery grup dyskusyjnych?
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
- zapłata
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Jawność zarobków wszystkich
- rozmówki przy wódeczce...
Najnowsze wątki
- 2025-01-29 Warszawa => Developer Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations (D36
- 2025-01-29 Warszawa => Junior Rekruter <=
- 2025-01-29 Warszawa => Mid IT Recruiter <=
- 2025-01-29 Białystok => UX Designer <=
- 2025-01-29 Katowice => Regionalny Kierownik Sprzedaży (OZE) <=
- 2025-01-29 Warszawa => Expert Recruiter 360 <=
- 2025-01-29 Warszawa => QA Engineer <=
- 2025-01-29 Gdańsk => Specjalista ds. Sprzedaży <=
- 2025-01-29 Ostrów Wielkopolski => Konsultant Wdrożeniowy Comarch XL/Optima (Ksi
- 2025-01-29 Warszawa => Software .Net Developer <=
- 2025-01-28 Warszawa => Programista Dynamics 365 CRM <=
- 2025-01-28 Warszawa => Senior Frontend Developer (React + React Native) <=
- 2025-01-28 Warszawa => Młodszy Specjalista ds. wsparcia sprzedaży <=
- 2025-01-28 Poznań => iOS Developer (Swift) <=
- 2025-01-28 Poznań => Dyspozytor Międzynarodowy <=