eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupypl.praca.dyskusjePraca w Comarch - pytaniaRe: Praca w Comarch - pytania
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!news.gazeta.pl!not-for-mail
    From: "Maciej Sobczyk" <m...@o...pl>
    Newsgroups: pl.praca.dyskusje
    Subject: Re: Praca w Comarch - pytania
    Date: Fri, 25 Mar 2005 15:35:35 +0100
    Organization: "Portal Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl"
    Lines: 34
    Message-ID: <d217ee$7ic$1@inews.gazeta.pl>
    References: <opsn6whjcv3xutyb@dob> <M...@n...tpi.pl>
    <opsn62ezuo3xutyb@dob> <d213js$km4$1@inews.gazeta.pl>
    <opsn66aar23xutyb@dob>
    Reply-To: "Maciej Sobczyk" <m...@o...pl>
    NNTP-Posting-Host: pc66.daszynskiego.silesianet.pl
    Mime-Version: 1.0
    Content-Type: text/plain; charset="iso-8859-2"
    Content-Transfer-Encoding: 8bit
    X-Trace: inews.gazeta.pl 1111761166 7756 84.234.121.66 (25 Mar 2005 14:32:46 GMT)
    X-Complaints-To: u...@a...pl
    NNTP-Posting-Date: Fri, 25 Mar 2005 14:32:46 +0000 (UTC)
    X-MIMEOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2800.1441
    X-Priority: 3
    X-User: sobczyk.webdesign
    X-MSMail-Priority: Normal
    X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2800.1437
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:145219
    [ ukryj nagłówki ]


    Użytkownik "PapaBoB" <d...@g...pl> napisał w wiadomości
    news:opsn66aar23xutyb@dob...
    > Dziękuję bardzo za wszystkie rady. W celu przygotowania się do rozmowy
    > znalazłem osobę, która aplikowała do Comarchu, co ma nadzieje pozwoli mi
    > przygotować się lepiej. Potrzebuję jednak opinii osób "postronnych" na
    > temat samych warunków pracy (tak jak napisałem w pierwszym poście) :) . Co
    > do wymagań płacowych zgadzam się, że w przypadku gdy aplikowałem sam do
    > firmy , masz mniejszy zakres negocjacji, jednak potrzebuję się dowiedzieć
    > w jakich "widełkach" mogę sie poruszać (stanowisko wymienione w pierwszym
    > poście także :)).
    >

    Niestety, nie pracowałem z firmą Comarch i nie znam ich wynagradzania, ale
    nawet gdybym znał,
    obowiązywałaby mnie tajemnica służbowa :(

    Można za to "oszacować" Twoje stanowisko, ale to dopiero, gdy określisz
    zakres wymagań
    i obowiązków. Stanowisko stanowisku nie równe czasami, stąd płace też różne.

    Odnośnie traktowania pracowników, to mogę tylko powiedzieć, że próby
    pozyskania pewnych
    pracowników metodą head hunting były mało skuteczne w przypadku firmy
    Comarch. Stąd
    można wnioskować, że pracownikom jest w niej dobrze.

    Pozdrawiam
    Maciej Sobczyk
    m...@g...pl




Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1