-
Data: 2004-09-15 17:42:27
Temat: Re: Polski rynek pracy
Od: "Marek" <m...@o...pl> szukaj wiadomości tego autora
[ pokaż wszystkie nagłówki ]
Użytkownik "Tomasz 'motto' Motyliński" <m...@w...pl> napisał w wiadomości
news:1xy2kltt91dm1.h8ws4ophb4v7$.dlg@40tude.net...
> Polska wydaje mi się, że dziwnym krajem jeśli spojrzeć na nią z
perspektywy
> rynku pracy. Od razu powiem, że nie wiem jak to wygląda w innych krajach,
> łudzę się jeszcze że lepiej i mam nadzieję to w niedługim czasie
sprawdzić.
> Wracając do tematu Polskiego runku pracy, patrząc na oferty poszukiwani są
> zazwyczaj (pomijając już oferty pracy dla akwizytorów, dziwek i szwaczek)
> ludzie młodzi, dobrze wykształceni i doświadczeni. Idealny kandydat to
> taki, który ma 3 fakultety, 5 lat stażu, biegle włada 3 językami obcymi i
> nie ukończył jeszcze 26 roku życia. Ogólnie najlepiej by było jakby był
> omnibusem z referencjami i chciał pracować za 3 osoby, a do tego za jedyne
> 600 zł (najlepiej na umowę o dzieło).
> Gdzie są więc te pozostałe oferty? Choć daleki jestem dziś od
stwierdzenia,
> że pracę w Polsce można dostać tylko po znajomościach (sam znalazłem ją
> przez ppo), śmiem jednak twierdzić, że nadal w tym kraju panują jakieś
> dziwne zasady wedle których często lepsza jest głupkowata córka siostry
niż
> wykwalifikowany pracownik. Konkretnych przykładów bym mógł podać wiele z
> konkretnymi nazwami i adresami firm, nazwiskami osób i wzajemnymi
> powiązaniami. Nie zrobię tego, bo spora część z tych nazwisk pokryła by
się
> z listą w mojej komórce i mimo mojej ogólnej niechęci do takiej metody
> zdobywania pracy, nie chcę znajomym rzucać kłód po nogi (choć może
> powinienem). Aby było zabawnej, zjawisko to nie dotyczy tylko firm
> Państwowych. Z moich obserwacji wynika, że na afisz trafiają *zazwyczaj*
> oferty ?za grosze?, lub z wygórowanymi oczekiwaniami, informacja o tych
> pozostałych ?normalnych? nadal rozchodzi się pocztą pantoflową...
> Wnioski wyciągnijcie sami.
>
> --
> Tomasz 'motto' Motyliński [JID: m...@j...wp.pl GG: 384683]
> Linux Registered User: 356623
> "Linux jest dla leniwych, raz zainstalowany działa wiecznie"
> http://www.mandrake.pl http://www.mandrake.int.pl
Dodam, co śmieszniejsze to bardzo często zgłaszają swoje ofertry do Urzędu
Pracy dla
osób niepełnosprawnych i chcą zatrudnić taką osobe przez Urząd , ale chcą
aby ta osoba była
pełnosprawna.z dużą dozą wiedzy na poziomie: wyższe wykształcenie
języki,wieloletni staż pracy
dypozycyjność,oddanie dla firmy czyli praca 10-16 godzin wysokie
kwalifikacje i to wszystko
za 800 - 1000 zł brutto.
Zauważyłem iż takie same warunki ale dla ludzi zdrowych są w ofertach
Urzędu Pracy na wyjazd
do pracy w Uni Europejskiej. Jest to nie do przyjęcia i najwyższy czas aby
z tym skończyć !!!. Marek
Następne wpisy z tego wątku
- 15.09.04 17:51 Tomasz 'motto' Motyliński
- 15.09.04 17:58 Renault
- 15.09.04 17:59 Renault
- 15.09.04 20:03 Grzegorz S.
- 15.09.04 21:37 _Zibi_
- 15.09.04 18:44 Daniel Rychcik
- 16.09.04 05:44 VERTRET
- 16.09.04 06:31 Tomasz 'motto' Motyliński
- 16.09.04 06:51 Piotr Dulik
- 16.09.04 07:43 _Zibi_
- 16.09.04 08:18 VERTRET
- 16.09.04 08:23 Marek
- 16.09.04 08:32 _Zibi_
- 16.09.04 08:43 macko42
- 16.09.04 09:22 Daniel Rychcik
Najnowsze wątki z tej grupy
- Pedalskie ogłoszenia na rządowej s. WWW oferty.praca.gov.pl:443
- Nauka i Praca Programisty C++ w III Rzeczy (pospolitej)
- Ile powinien trwać tydzień pracy?
- Jakie znacie działające serwery grup dyskusyjnych?
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
- zapłata
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Jawność zarobków wszystkich
- rozmówki przy wódeczce...
Najnowsze wątki
- 2025-01-29 Poznań => Konsultant wdrożeniowy Comarch XL/Optima (Księgowość i
- 2025-01-29 Poznań => Specjalista ds. Employer Brandingu <=
- 2025-01-29 Warszawa => Developer Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations (D36
- 2025-01-29 Warszawa => Junior Rekruter <=
- 2025-01-29 Warszawa => Mid IT Recruiter <=
- 2025-01-29 Białystok => UX Designer <=
- 2025-01-29 Katowice => Regionalny Kierownik Sprzedaży (OZE) <=
- 2025-01-29 Warszawa => Expert Recruiter 360 <=
- 2025-01-29 Warszawa => QA Engineer <=
- 2025-01-29 Gdańsk => Specjalista ds. Sprzedaży <=
- 2025-01-29 Ostrów Wielkopolski => Konsultant Wdrożeniowy Comarch XL/Optima (Ksi
- 2025-01-29 Warszawa => Software .Net Developer <=
- 2025-01-28 Warszawa => Programista Dynamics 365 CRM <=
- 2025-01-28 Warszawa => Senior Frontend Developer (React + React Native) <=
- 2025-01-28 Warszawa => Młodszy Specjalista ds. wsparcia sprzedaży <=