> Należą się tylko i wyłącznie wtedy, gdy wada wzroku zostanie wykryta
> podczas badań okresowych pracowników.
dokładnie. podkreślę tylko że "wykryta" a nie "odkryta pierwszy raz". po
prostu jak pracownik ma wadę wzroku to przy pracy przed monitorem ekranowym
wzrok się psuje. no chyba że pracodawca będzie potrafił wykazać że tak nie
jest....

> W przeciwnym wypadku pracodawca
> nie ma obowiązku sfinansować nawet 1% kosztów okularów.
czyli mówiąc po ludzku - na kij ci okulary jak nie masz wady wzroku :)


--
---- to tylko moje zdanie ---
-- G -- R -- O -- M -- A -- X --
-> komputer już od 250 zł <-
_/\z/\a/\p/\r/\a/\s/\z/\a/\m/\_