In news:f8fcfl$8ur$1@node1.news.atman.pl, *Nikiel ;)* wrote:

> Po kolei:
> Wynagrodzenie chorobowe za 5 dni (nie roboczych, tylko
> kalendarzowych, tyle dni ile jest na zwolnieniu lekarskim):
> 1. suma wynagrodzen z ostatnich 12 mies. po potrąceniu składek na
> ubezpiecznie społeczne (tj. emerytalne, rentowe i chorobowe) - czyli
> przed tymi wyplaconymi w lipcu 2007 - będzie to minus 18,71%, a po
> lipcu (np. za czerwiec wypłacone 10 lipca) - 15,71%
> 2. Tą sumę dzielimy na 12 miesięcy
> 3. Te przeciętne pobory za 1 miesiąc dzielimy przez _30_ (tyle
> przyjmuje się, że miesiac ma dni - i nieważne czy ma 30, 28, czy 31)
> 4. z pkt. 3 wychodzi za 1 dzień, i z tego wyliczamy 80% za jeden dzień
> 5. wyliczenia z pkt. 4 mnożymy przez ilość dni wykazanych na
> zwolnieniu lekarskim

A co jesli pracuje sie w danym miejscu pracy ponizej 12 miesiecy?

--
darnok
"TRAGEdia: A ja TRUskawki CUkrem..."