eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupypl.praca.dyskusjeGodziwa placa ?Re: Godziwa placa ?
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!news.nask.pl!uw.edu.pl!news.pw.edu.p
    l!not-for-mail
    From: leszcz <l...@o...pl>
    Newsgroups: pl.praca.dyskusje
    Subject: Re: Godziwa placa ?
    Date: Wed, 01 Jun 2005 20:31:45 +0200
    Organization: Warsaw University of Technology
    Lines: 35
    Message-ID: <d7kunk$auv$1@julia.coi.pw.edu.pl>
    References: <d7krf3$7bf$1@news.mm.pl>
    NNTP-Posting-Host: victor.akademik.pw.edu.pl
    Mime-Version: 1.0
    Content-Type: text/plain; charset=ISO-8859-2; format=flowed
    Content-Transfer-Encoding: 8bit
    X-Trace: julia.coi.pw.edu.pl 1117650484 11231 10.4.26.48 (1 Jun 2005 18:28:04 GMT)
    X-Complaints-To: u...@p...edu.pl
    NNTP-Posting-Date: Wed, 1 Jun 2005 18:28:04 +0000 (UTC)
    In-Reply-To: <d7krf3$7bf$1@news.mm.pl>
    X-Accept-Language: en-us, en
    User-Agent: Mozilla Thunderbird 1.0 (Windows/20041206)
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:151412
    [ ukryj nagłówki ]

    sliwa wrote:
    > Znalazlem takie ogloszenie :)

    > - proponowane wynagrodzenie: 1000zł w okresie próbnym (do 3 miesięcy)
    >
    > Jestem ciekawy ilu znajdzie sie chetnych na to stanowisko ?
    >
    >
    >

    a zdajesz sobie sprawę, ile jest osób, które spełniają postawione
    wymagania, a nie mogą znaleźć pracy, bo nie mają doświadczenia? (
    jeszcze studiują, lub niedawno zakończyli studia ). Ostatnio
    przeczytałem parę artykułów w stylu: "Informatycy rozchwytywani ...",
    "Cały czas na dobre warunki mogą liczyć programiści ...", "Specjaliści
    rozchwytywani ...". Niestety autorzy nie dodają, że chodzi o ludzi z
    kilkuletnim doświadczeniem. Także o taką pracę studenci będą się zabijać
    ( w porównaniu z darmowymi praktykami w perspektywie 3 miesięcy to jest
    jakby nie patrzeć 3 k PLN do przodu ). A taka sytuacja jaką mamy z pracą
    dla programistów po studiach lub w końcowej jej fazie może doprowadzić
    moim zdaniem do dwóch rozwiązań:
    1.) albo za jakieś dwa, trzy lata zarobki tych, co już się wbili wzrosną
    i będą oni jeszcze bardziej rozchwytywani ( wskutek niewpuszczania
    "młodej krwi" na rynek ), ale ciężko będzie poobsadzać projekty, no bo
    skąd wziąć kogoś z 5 pięcioletnim doświadczeniem, skoro każdy taki już
    pracuje i zarabia kilkanaście k PLN i ani myśli o zmianie pracy.
    2.) albo wskutek wzrostu ilości takich ofert, jak ta powyżej,
    programiści będą zarabiać mniej niż kasjerka w biedronce. Pocieszyć się
    można, że raczej programistom nie powinni kazać palet z cukrem na
    plecach nosić :P

    --
    pozdrawiam

    leszcz

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1