eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupypl.praca.dyskusjeDyscyplinarkaRe: Dyscyplinarka
  • Data: 2005-08-23 09:12:15
    Temat: Re: Dyscyplinarka
    Od: "Jotte" <t...@W...pl> szukaj wiadomości tego autora
    [ pokaż wszystkie nagłówki ]

    W wiadomości news:deelj0$85i$1@nemesis.news.tpi.pl flashi
    <f...@e...pl> pisze:

    > nie musi byc podstawy ...
    Teoretycznie jest: KP art. 22 § 1 pkt 6, ale on dotyczy tylko
    _zatrudnienia_, czyli pozostawania w stosunku pracy.

    > jesli jakis pracownik ukrywa jakis okres czasu a
    > niema zaswiadczenia z urzedu pracy o bezrobotnosci
    Rejestracja w UP nie jest obowiązkowa
    Można pracować na czarno, można prowadzić własną działalność przez jakiś
    czas.

    > to IMHO pracodwaca moze
    > domniemac dlaczego niema tego swiadectwa ... a jak takich dziur w
    > zatrudnieniu jest wiecej to poprostu mowi sie mu dowidzenia ... jesli
    > pracownik na samym poczatku kreci to powiedz mi po co taki pracownik w
    > firmie ??
    Dlaczego zakładasz, że dziur ma być więcej? Rozpatrujemy kwestię jednego
    świadectwa pracy o niekorzystnej treści.
    I kto mówi, że kręci? Przedstawia przedostatnie świadectwo pracy i tyle. A
    jeśli nie ma to będzie znaczyć, że dotąd nie pozostawał w stosunku pracy.

    --
    Pozdrawiam
    Jotte

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1