Użytkownik "Miros/law L. Baran" <b...@h...pl> napisał w wiadomości
news:slrngccgc1.5eu.baran@wrath.hell.pl...
> Ghost pisze:
>
>> > > A odwracając - firma poda atrakcyjną stawkę, to będzie marnować
>> > > czas rekrutera na rzesze wanna-be specjalist skuszonych dobrą
>> > > stawką.
>
>> > Ejno, niby jak? Jak nie poda stawki, to skuszą się wannabees + ci
>> > nieliczni specjaliści, którzy sobie kontrolnie na takie ogłoszenie
>> > odpowiedzą. Jak poda stawki, zgłoszą się wannabees + większa liczba
>> > osób, w które jest celowane ogłoszenie.
>
>> Od razu: pierwsze wannabees jest duzo mniejsze od drugiego wannabees.
>
> Tak, i dlatego tak trudno jest znaleźć sensownego specjalistę.
> (Oczywiście nie da się odsiać wannabees po lekturze CV i ew. wstępnej
> rozmowie telefonicznej, prawda?)
>
>> Oczywiscie argument o zniknieciu mozliwsoci negocjacji raczyles
>> zniknac, ale to on jest bardzo istotny - sprawdzone w praktyce.
>
> No nie przesadzajmy z tą możliwością negocjacji. Zatrudniający
> doskonale wie, jaki ma maksymalny budżet na nowy etat. Mówiliśmy o
> specjalistach, nie o wyższej kadrze zarządzającej.

Nie zrozumiales, polecam wiecej uwagi.